HR Fachfrau / HR Fachmann

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber

• Innerhalb Ihres Betreuungsbereichs unterstützen und beraten Sie die Linienvorgesetzten in personalrelevanten Fragen
• Sie betreuen den gesamten Employee Lifecycle - von der Rekrutierung neuer Mitarbeitender bis zum Austritt
• Die Mitwirkung an der Digitalisierung der Personalprozesse gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
• Zudem wirken Sie bei verschiedenen HR-Projekten mit

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber

• Nach Ihrer kaufmännischen Grundausbildung haben Sie eine Weiterbildung im Bereich Human Resources (eidgenössischer Fachausweis) erfolgreich abgeschlossen
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Sie beherrschen die deutsche Sprache stilsicher; weitere Sprachen sind von Vorteil
• Im Umgang mit MS Office verfügen Sie über fundierte Kenntnisse
• Zudem sind Sie eine selbstständige und zuverlässige Persönlichkeit mit einer schnellen Auffassungsgabe

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen

• Die Möglichkeit, bestehende Strukturen und Prozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren
• Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld, auf das Sie sich freuen dürfen
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Option auf Homeoffice erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Zudem erhalten Sie die Gelegenheit, sich gezielt entsprechend Ihren Kompetenzen weiterzuentwickeln

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Gemeinsam mit unserem Kunden, einem öffentlichen Dienstleistungsunternehmen in der Region Bern, suchen wir ab dem 1. Februar 2026 oder nach Vereinbarung eine erfahrene Person für die Position als HR Fachfrau / HR Fachmann. Der Arbeitsort ist zentral gelegen und gut mit dem Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Sie können Sich auf ein interessantes und sinnstiftendes Arbeitsumfeld freuen.