Administrateur-trice système à 100%

About the job

Pully, 7e ville du Canton avec ses 19'500 habitants, se profile comme un acteur majeur dans le développement régional de l’Est lausannois. Son administration communale est, à son instar, une entité dynamique de 250 employés, encourageant notamment la formation continue, les actions préventives en matière de santé et la mobilité douce.

Afin de compléter les effectifs du Service des systèmes d’information, la Municipalité de la Ville de Pully met au concours un poste d’Administrateur-trice système à 100%

Mission :

Prendre en charge, suivre et résoudre les incidents et demandes HelpDesk. Soutenir les autres collaborateurs et collaboratrices du service en fonction des compétences. Participer aux projets et à l’exploitation des systèmes d’information.

Activités principales :

• Assistance aux utilisateurs de 1er et 2e niveau, interventions sur site
• Exécution des activités en relation avec l’administration des solutions et systèmes exploités conformément aux prescriptions et directives Réalisation de tâches de surveillance
• Participation et assistance aux projets du service
• Rédaction de documentations liées à l'exploitation

Profil souhaité :

• CFC d’informaticien-ne ou formation et expérience jugées équivalentes
• Expérience réussie de 3 ans au moins à un poste similaire dans un parc de taille supérieure à 100 postes
• Bonnes connaissances des systèmes d’exploitation, des produits bureautiques Microsoft et en particulier Entra ID, Exchange Online et Office 365
• Connaissances de base des réseaux, notamment Vlan, IP, DHCP, DNS, ainsi que l’administration MS Active Directory
• Connaissance des processus ITIL et du fonctionnement d’un service Desk
• Maîtrise du français et bonnes connaissances de l’anglais technique (lecture/écriture). Capacité rédactionnelle et esprit de synthèse
• Aptitude à collaborer en tant qu’équipier-ère dans le cadre de projets
• Logique, organisé-e, rigoureux-se et bon esprit d’analyse
• Sens des responsabilités, bonne gestion du stress et proactivité
• Sens des relations humaines, patience et tolérance
• Esprit d’équipe et capacité à travailler de manière indépendante
• Motivation et capacité à apprendre

Entrée en fonction : 1er juillet 2026 ou à convenir

Les offres, accompagnées d'un curriculum vitae ainsi que de copies des diplômes et des certificats, doivent être adressées via le lien suivant www.pully.ch/emplois ou par courrier au Service des ressources humaines de la Ville de Pully, av. du Prieuré 2, 1009 Pully, jusqu'au 8 mars 2026.

Pour tous renseignements complémentaires :

M. G. Pittet, chef de service

Tél. : 021 721 31 83