Employé en logistique-régleur (H/F/D) 100%

Les Usines Métallurgiques de Vallorbe SA (UMV) sont reconnues au niveau international comme le partenaire préféré des professionnels les plus exigeants pour ses outils de précision. Disposant de grandes capacités d’innovation, la société, forte de près de 200 collaborateurs, commercialise ses produits dans plus de 80 pays via un réseau de distribution.

Dans le cadre de notre développement, nous sommes actuellement à la recherche, pour notre secteur Forestier, d'un

Employé en logistique-régleur (H/F/D) 100%

Vos missions

En tant qu’employé/e sur le secteur logistique, il ou elle assure la réception, le stockage, la sortie des produits, la facturation et l’expédition de ces derniers dans le respect des procédures.

Il ou elle exécute des travaux de réglages sur des machines spécifiques, impose la gravure de la marque commerciale correspondant au produit, selon les directives et les plans inscrits sur les bons de commandes et l’emballage des produits. Il ou elle est responsable du produit fini et garantit la qualité d’emballage, le respect des délais et de la productivité.

Logistique (environ 60% de l’activité)

• Réceptionner, vérifier et stocker les produits,
• Préparer les commandes et les expéditions,
• Renseigner et interroger le système informatique de gestion des stocks,
• Saisir la facturation,
• Utiliser les logiciels de gestion de stock,
• Effectuer l’inventaire,
• Charger et décharger les camions,
• Participer aux axes d’amélioration du secteur (Optimisation des stocks et des flux de marchandises).

Production (environ 40% de l’activité)

• Effectuer le réglage d’une ou plusieurs machines,
• Suivre la production (lancement, suivi, alimentation),
• Gérer la maintenance de 1er niveau,
• Intervenir en cas de panne « simple »,
• Remplir les documents du suivi de production,
• Maintenir l’ordre et la propreté sur le poste de travail,
• Charger et décharger les machines,
• Proposer des solutions d’améliorations des performances (Qualité, Coûts, Délais).

Communication & formation

• Participer à l’amélioration continue (AIC, groupe de travail, projets),
• Collaborer avec les équipes de production et les services supports,
• Communiquer toutes les problématiques à son/sa supérieur-e hiérarchique,
• Appuyer son/sa supérieur-e hiérarchique et l’entreprise dans le domaine de la formation interne.

Compétences professionnelles et personnelles

• Rigoureux et méthodique,
• Organisé,
• Capacité à travailler en équipe,
• Respect,
• Flexibilité et polyvalence,
• Autonomie,
• Esprit d’initiative et force de proposition,
• Maîtrise des outils informatiques courants.

Formation base et continue

• CFC d’opérateur de machines automatisées, AFP en logistique ou formation équivalente,
• Connaissances du secteur logistique et d’une ligne de production,
• Expérience minimum de 3 ans en milieu industriel, secteur métallurgique un atout,
• Connaissance des outils courants informatiques et d’un ERP, Infor XA un atout,
• Titulaire du permis Cariste et des accréditations SUVA,
• De langue maternelle française avec un niveau B2 en anglais, toutes autres langues sont un atout.

Début de l’activité : de suite ou à convenir

Type de contrat : Contrat de durée Maximale (CDM) 1 an potentiellement renouvelable

Type d'horaire : Equipe 2x8

Lieu de travail : Vallorbe

Si vous répondez à ces critères et que le défi lié au poste éveille votre intérêt, nous vous invitons à postuler en transmettons votre candidature complète (CV, certificats, lettre de motivation, diplômes...).

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.