Un-e secrétaire planificateur-trice à 60%

Mission :

Dans le cadre de notre mission d'aide et de soins à domicile auprès de clients présentant un état de dépendance physique et/ou psychique, la fonction de planificateur-trice est d'assurer la planification de toutes les prestations accomplies par notre personnel d'aide et de soins, d'effectuer des tâches administratives en lien avec les prestations et de transmettre à nos collaborateurs l'information nécessaire à leur activité.

Profil :

- CFC d’employé-e de commerce ou titre jugé équivalent

- Expérience dans la planification et la gestion d'activité

- Capacité d'adaptation au changement et excellente gestion du stress

- Sens aigu de l'organisation

- Capacité de gestion simultanée de tâches différentes et d'imprévus

- Bonne gestion des priorités, rigueur, flexibilité et dynamisme

- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes

- Aisance dans la communication et facilité à travailler en équipe

- Bonne maîtrise des outils bureautiques

Taux d'activité :

- 60 %

Nous offrons :

- Un environnement de travail agréable, attrayant, dynamique et varié au sein d'une équipe interdisciplinaire qui privilégie les contacts humains

- Des jours de travail fixes assurant un bon équilibre vie privée-vie professionnelle

- L'équité salariale entre femmes et hommes (certification Fair-On-Pay)

- Un programme d'intégration adapté et personnalisé complété par de nombreuses formations continues

- Des primes de cooptation et des primes d'ancienneté

- 5 semaines de vacances (6 semaines après 50 ans) + 10 jours fériés compensés sur l'année

- Un congé maternité de 4 mois + un congé d'allaitement supplémentaire d'un mois

- Un congé paternité de 15 jours

- Une caisse de retraite attractive

- Des prestations sociales et salariales selon les conditions de la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois

Entrée en fonction :

01.08.2025 ou à convenir

Renseignements :

Madame Sara Monvert, responsable du CMS de Moudon, tél. 021/905.95.95 ou

Madame Sonia Perret, responsable des Ressources Humaines, tél. 026/662.41.71