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Chef.fe de projet Développements Immobiliers
- 05 May 2026
- 100%
- Permanent position
- Genève
About the job
L'immobilier de tous les possibles.
Afin de renforcer notre équipe,
Nous recherchons un(e) :
Chef.fe de projet Développements Immobiliers (ref : 311)
- Une opportunité au sein d'un environnement en croissance,
- Des équipes compétentes et un groupe ambitieux reconnu sur le marché,
- Une entreprise récompensée deux années consécutives par le Trophée SIG de la Transition Energétique,
- Une variété dans le type et l'envergure des projets considérés,
- Une structure familiale à taille humaine,
- De l'accompagnement, de la formation continue et des possibilités de développement au sein d'une petite équipe dynamique et engagée,
- Un plan de prévoyance attractif et modulable,
- Des outils innovants et performants, des technologies de l'information orientées vers la digitalisation, dans un contexte de transformation,
- Une activité diversifiée dans un cadre de travail très agréable, à proximité de la gare des Eaux-Vives.
- Formation supérieure de type école de commerce, ingénierie ou équivalent (HEC, EPF),
- Expérience confirmée (2 à 7 ans) en développement immobilier, promotion ou valorisation d'actifs,
- Excellente connaissance du marché immobilier romand et des réglementations,
- Capacité à piloter des projets de manière autonome,
- Esprit entrepreneurial, proactivité et sens du résultat,
- Curiosité, esprit d'analyse, ténacité et rigueur,
- Bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles,
- Esprit d'équipe et d'initiative, éthique, transparence et sens commercial.
Au sein de notre équipe de développement de projets, vous serez en charge du montage et du suivi d'opérations immobilières :
- Identification et analyse d'opportunités,
- Préparation et rédaction de réponses à des appels d'offres lancés par des institutions publiques,
- Elaboration des dossiers et des propositions,
- Etudes de faisabilité, en prenant en compte les dimensions financières, juridiques et techniques ainsi que l'analyse des risques,
- Pilotage de phases amont des opérations : négociation foncière, montage d'opérations, obtention des autorisations,
- Coordination des différents intervenants (architectes, autorités, investisseurs) et suivi de la planification et des chantiers en collaboration avec les mandataires techniques (séances de pilotage, suivi des adjudications et du budget des projets),
- Elaboration de plans financiers pour différents projets en phase de développement,
- Veille active du marché et des opportunités,
- Participation la stratégie de développement du groupe.
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Une entière confidentialité est assurée.
Veuillez nous adresser votre dossier de candidature complet : lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, prétentions de salaire et photo via notre site de erecruiting.
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About the company
Reviews
- Management style4.1
- Salary and benefits3.9
- Career opportunities4.2
- Working atmosphere4.4
Benefits
Formation continue et développement de carrières
Formation apprentis
Horaires flexibles & Télétravail
Conditions LPP préférentielles
26 jours vacances/an dès l'entrée en fonction puis grille de fidélité
Mobilité douce
Proche de toutes les commodités
Parking
Outils mobiles et ergonomie au travail
Boissons, fruits et offre de petite restauration
Evènements culturels
Association sports, culture et loisirs
Rabais flotte
Service Blanchisserie (retrait/livraison sur place)
Vaccination