Prenant soin d'une collection de plus de 76'000 objets couvrant tous les continents et plus de 1'500 cultures différentes, le Musée d'ethnographie de Genève (MEG) est devenu, un lieu incontournable de la scène culturelle genevoise. Son programme d'expositions et sa programmation culturelle et scientifique pluridisciplinaires mettent en valeur les collections ainsi que les enjeux sociétaux et environnementaux contemporains. Afin de compléter son équipe, le MEG recherche un ou une
Votre mission et vos responsabilités - Assurer la production photographique du MEG en concertation avec les responsables de la communication, des collections et des expositions. - Assurer le suivi technique et artistique des reproductions d’images (publications internes et externes). - Mettre en place et gérer un système d’archivage de la production photographique et vidéo du MEG. Votre profil - Être titulaire d’un CFC de photographe ou d’une formation jugée équivalente. - Justifier d’une expérience d’au minimum cinq années dans un poste similaire, de préférence dans un musée. - Avoir des connaissances en archivage et en gestion de collections photos. L’expérience avec les collections muséales et la manipulation d’objets patrimoniaux constituent un atout. - Être créatif ou créative, avoir de l’appétence pour les évolutions technologiques et produire des prestations de qualité. - Avoir des compétences permettant de collaborer et d’interagir de manière constructive avec des équipes multidisciplinaires. Conditions et procédure d'inscription Délai d'inscription: 20.06.2025 Entrée en fonction: à convenir Classement de la fonction: Classe G de l'échelle des traitements Dossier de candidature Le dossier de candidature doit contenir les éléments suivants: lettre de motivation ; curriculum vitae détaillé ou, à défaut, formulaire "Demande d’emploi" complété (à télécharger sur notre site internet) ; copie des diplômes et certificats de travail ; photo récente (format passeport). Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi. Suivi des postulations En Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu'il propose. Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats. Conditions d’engagement Les employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliées et domiciliés dans la zone de domiciliation autorisée et être au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.. Plus d’informations sur les conditions de travail de la Ville de Genève: https://www.geneve.ch/emploi
