Infirmier·ère veilleur·se responsable d’unité de soins (IRUS)

Me connaissez-vous ?

Je suis la Maison St-François, une institution active depuis 100 ans. Actuellement, j’accueille 135 résidents-es et plus de 200 collaborateur·rice·s.

Nous recrutons un·e :

Infirmier·ère veilleur·se responsable d’unité de soins (IRUS)

Vous souhaitez mettre vos compétences infirmières, votre sens de l’organisation et votre leadership au service des résident·e·s et d’une équipe engagée ? Ce poste vous offre l’opportunité de jouer un rôle clé dans la qualité des soins et le bon fonctionnement de l’unité.

Votre profil

• Bachelor HES infirmier ou diplôme jugé équivalent reconnu par la Croix Rouge Suisse
• Excellente capacité d’organisation et bonne gestion des priorités dans un environnement pluridisciplinaire
• Capacité d’analyse, esprit d’initiative et de synthèse
• Très bonnes qualités relationnelles, empathie et aisance dans la communication
• Expérience confirmée en tant qu’IRUS en gériatrie et psychogériatrie
• Motivation à apprendre au quotidien et à partager ses compétences et connaissances
• Connaissance du programme Besa souhaitée
• CAS en management ou en psychogériatrie : un atout

Vos missions

• Assurer la coordination et la supervision des soins, en garantissant leur qualité et le respect des besoins individuels des résident·e·s
• Prodiguer des soins et veiller à la qualité des prestations fournies dans les unités
• Collaborer avec les proches, superviser l’équipe et solliciter l’appui de la hiérarchie si nécessaire
• Encadrer, organiser et répartir les tâches selon les compétences de chacun·e
• Motiver et soutenir l’équipe en favorisant un climat de travail positif
• Transmettre les informations institutionnelles aux collaborateur·trice·s et veiller à leur bonne compréhension
• Faire le lien entre l’équipe, les cadres infirmiers et la Direction
• Assurer le suivi des tâches administratives liées à la fonction

Nos avantages

• Un environnement de travail agréable et stimulant
• Le·la résident·e au centre de toutes nos décisions
• Des possibilités de formations continues et de développement professionnel
• Un emploi qui repose sur 3 valeurs fondamentales : la solidarité, la responsabilité et la formation
• Des prestations sociales selon la convention collective SLD

Date d’entrée : 1er août 2026 ou à convenir

Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Mme Béatrice Rouvinez, Infirmière cheffe : 027 327 48 79.