Responsable du Secteur séjour de la Division asile

Envie de relever un défi au coeur du service public ? Prêt-e à piloter les prestations administratives liées à l'accueil et au séjour des requérants d'asile dans le Canton de Vaud ?

Nous recherchons un-e responsable pour notre Secteur séjour, capable de structurer, optimiser et garantir des prestations fiables et conformes aux normes en vigueur en matière de séjour dans le Canton de Vaud, tout en donnant une impulsion claire au secteur. Au-delà d'assurer la maîtrise et la qualité des processus, vous serez également appelé-e à relever de nouveaux défis et à fédérer une équipe.

Si vous souhaitez mettre vos connaissances du domaine de l'asile ainsi que votre leadership au service d'une mission d'intérêt public essentielle, ce poste est fait pour vous. Nous attendons votre postulation avec impatience !

• Assurer le pilotage du Secteur séjour (14 pers.) et la gestion des ressources humaines et financières
• Concevoir, mettre en oeuvre, organiser et coordonner les prestations en matière de séjour des requérants d'asile dans le canton de Vaud
• Assurer certaines tâches spécifiques dans le cadre de la direction du Secteur séjour ainsi que traiter les dossiers sensibles et/ou de complexité particulière
• Participer à la direction de la Division asile et retour
• Développer et entretenir les collaborations à l'interne ainsi qu'avec les nombreux partenaires

Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant ici ou contacter Mme Marija Corradini, Adjointe au chef de la Division asile et retour, au 021/316.48.92.

• Formation supérieure (Bachelor ou master) dans le domaine de la migration/ du droit ou titre jugé équivalent
• Formation en management/conduite de projets ou gestion du changement exigée
• Formation en droit de la migration souhaitée
• Expérience professionnelle de min. 10 ans, de préférence dans le domaine des migrations et dans une administration publique/ ou en droit administratif
• Expérience de 5 ans en conduite de personnel
• Solides connaissances en matière de droit d'asile et des étrangers
• Excellente culture générale et intérêt marqué pour l'actualité politique et économique suisse et internationale
• Connaissance de la structure de l'Etat et des partenaires institutionnels vaudois
• Aptitude à coopérer, coordonner les dossiers et capacité à travailler en réseau
• Vision globale et analytique, esprit de synthèse et sens de la perspective, excellente organisation
• Maîtrise de l'anglais et de toute autre langue bienvenue
• Casier judiciaire vierge

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PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Ce descriptif vous attire ? Merci de préparer soigneusement votre dossier complet (CV, lettre de motivation, certificats de travail et diplômes), que nous nous réjouissons de recevoir.

Après une première sélection sur dossier, les premiers entretiens auront lieu les 14, 15 et et 22 avril 2026.

Pour en savoir plus sur nos avantages, rendez-vous sur notre page Etat employeur .