Deine Verantwortung

• Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter
• Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien
• Verantwortlich für die Verwaltung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten im SAP HCM
• Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Analysen für das Management
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen Fragen zur Gehaltsabrechnung und Sozialversicherungen
• Zusammenarbeit mit dem HR-Team bei der Entwicklung und Umsetzung von Payroll-Prozessen und -Richtlinien
• Überwachung von Änderungen in den Arbeitsgesetzen und Sicherstellung der Compliance
• Unterstützung bei Sonderprojekten im Bereich Payroll und HR

Deine Skills

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
• Weiterbildung in Sozialversicherungen oder Lohnbuchhaltung und als HR-Assistentin
  
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse in SAP HCM und MS-Office, insbesondere Excel
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Hohe Genauigkeit und Aufmerksamkeit für Details
• Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Fristen einzuhalten
• Stilsicher in Deutsch, verhandlungssicher in Französisch in Wort und Schrift

Benefits

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

Arbeitsort
Bern

Kontakt

Jennifer Sigel,
+41 41 443 85 28