2 postes d'intervenant.es de 70 % à 100 %
Infos sur l'emploi
- Date de publication :28 août 2025
- Taux d'activité :70 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Vaud
Le Centre de compétence trouble du développement intellectuel (CCTDI) soutient, accompagne et apporte une expertise dans le domaine du trouble du développement intellectuel aux professionnels qui entourent les enfants et adolescents avec TDI en préscolaire, scolarisés en milieu ordinaire ou en établissement de pédagogie spécialisée. Le CCTDI est délégataire d’une tâche publique confiée par la Direction générale de l’enseignement obligatoire (DGEO) du canton de Vaud et est sous veille scientifique de l’Institut de pédagogie curative (IPC) de Fribourg.
Vous avez une solide expérience en tant qu’enseignant.e spécialisé.e et une expertise du trouble du développement intellectuel (TDI) ? Vous aimez transmettre et partager vos compétences avec d’autres professionnels qui œuvrent pour l’école inclusive ? Vous avez envie de participer au développement des prestations d’un centre de compétence en pleine implémentation ? Vous êtes curieux.se de la diversité des êtres et des savoir-faire pour les accompagner ? Vous êtes donc à la bonne adresse !
Le CCTDI cherche à repourvoir
Date d’entrée en fonction : de suite ou à convenir
Nous offrons :
- Un travail autonome, au sein d’une équipe en intelligence collective
- Une collaboration riche et très variée, auprès d’enseignants.es, de PPLS, d’AI et d’éducateurs.trices
- Une opportunité de formation continue spécialisée, en partenariat avec l’Université de Fribourg
- La possibilité d’organiser votre travail selon vos besoins
- Une participation à des projets de recherche universitaire dans la prise en charge du TDI
Nous demandons :
- Un Master en enseignement spécialisé ou en éducation précoce spécialisée (exigé)
- Une expérience du trouble du développement intellectuel (TDI)
- Une expérience confirmée dans l’accompagnement auprès des professionnels concernés
- Une excellente capacité d’analyse, de rigueur et de positionnement méta
- De la flexibilité et un intérêt pour l’innovation
- La possession d’un véhicule personnel
Vous êtes reconnu.e pour votre entregent, votre diplomatie et votre capacité à communiquer ?
Faites-nous part de votre intérêt avec votre dossier complet (lettre de motivation, CV, copies de diplômes et certificats de travail) d’ici au 30 septembre 2025.
Informations & renseignements :
Sylvie Thorens, Directrice
079 822 82 78
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