EXKLUSIV: Bauherrenvertreter*in (m/w/d)

EXKLUSIV: Bauherrenvertreter*in (m/w/d)

Rolle:

In dieser Rolle übernimmst du die Leitung von Bauprojekten in Bauherrenfunktion und steuerst Vorhaben von der strategischen Planung über die Ausführung bis zur Inbetriebnahme. Du verantwortest die umfassende Betreuung rund um Bau, Betrieb und Instandhaltung von Immobilien und stellst sicher, dass Projekte ganzheitlich und nachhaltig umgesetzt werden. Dabei berätst du Kund:innen in technischen Fragestellungen und erarbeitest fundierte Analysen sowie Konzepte zur Optimierung von Betrieb und Unterhalt. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, einem Beitrag an Mobiltelefon und Verpflegung sowie einer marktgerechten Entlöhnung mit attraktiven Sozialleistungen. Zudem erhältst du grosszügige Unterstützung bei internen und externen Aus- und Weiterbildungen und kannst deine Karriere in Führungs-, Fach- oder Projektfunktionen gezielt weiterentwickeln.

Verantwortung:

• Du realisierst Sanierungs- und Neubauprojekte unterschiedlicher Nutzungen und Grössen.
• In dieser Rolle setzt du schweizweite Bauvorhaben im Bereich Bau- und Gebäudetechnik selbstständig um.
• Als Leitung Bauprojekte in Bauherrenfunktion steuerst und überwachst du alle SIA Phasen als Bauherrenvertretung.
• Du koordinierst alle internen und externen Projektbeteiligten und stellst einen reibungslosen Informationsfluss zur Eigentümerschaft sicher.
• In dieser Rolle überwachst und steuerst du Kosten, Qualität und Termine der dir anvertrauten Projekte.
• Du führst die Projektbeteiligten fachlich und organisatorisch und erstellst aussagekräftige Reportings und Protokolle.

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium als Architekt/in ETH / FH oder Bauingenieur/in
• Mehrjährige Erfahrung in der Bau- und Projektleitung in der Schweiz
• Fundierte Kenntnisse der Schweizer Normen und Richtlinien sowie Praxis in Submissionen, Vergabeempfehlungen und Vertragserstellung
• Ausgeprägte Führungsfähigkeit zur Steuerung von Projektbeteiligten und Verhandlungsgeschick mit unternehmerischem Denken
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift; weitere Fremdsprache von Vorteil
• Hohe Teamfähigkeit, Organisationstalent, natürliches Auftreten und sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• 13. Monatsgehalt

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Arbeitsort
Zürich

Kontakt

Benjamin Citaku,
+41443852179