Travailleur social ZPK 70-90%

À propos de cette offre

Vous cherchez une activité polyvalente ?
 
familea est une association socialement responsable avec une tradition de 125 ans dans la région de Bâle. Dans plus de 40 crèches, nous accueillons environ 3’000 enfants. Nous gérons des foyers pour enfants et jeunes, le Centre pour enfants placés en famille d’accueil ainsi qu’un service de conseil social et juridique pour les femmes. Nos offres renforcent les familles, les enfants et les femmes. Elles favorisent la conciliation entre famille et travail, contribuent à l’égalité des chances et à l’intégration. Avec plus de 900 collaborateurs - dont environ 200 apprentis et étudiants - nous sommes une institution reconnue et importante dans le domaine social pour la formation et la spécialisation.

Dans le cadre de notre accord de prestations élargi avec BS/BL, nous recherchons pour le Centre pour enfants placés en famille d’accueil, afin d’agrandir notre équipe, un/une

Travailleur social 70-90% selon accord

Les tâches principales comprennent l’accompagnement professionnel des relations d’accueil ainsi que la formation et la mise en relation des familles d’accueil.

Vos tâches :

• Coaching et conseil des relations d’accueil par des appels téléphoniques réguliers et des visites à domicile 
• Collaboration interdisciplinaire
• Documentation des cas 
• Médiation : gérer le processus de la demande de placement à l’admission en passant par l’adéquation 
• Animation de groupes de parents d’accueil 
• Soutien dans le domaine du marketing pour l’acquisition de nouvelles familles d’accueil et dans les relations publiques 

Ce que vous apportez :

• Diplôme en travail social ou en pédagogie sociale FH/HF ou diplôme équivalent 
• Plusieurs années d’expérience professionnelle dans le contexte du placement d’enfants et de jeunes
• Connaissances pédagogiques spécialisées
• De préférence expérience dans des contextes psychiatriques ou psychologiques ou dans la formation des adultes, idéalement aussi une expérience en conseil
• Disponibilité pour des interventions ponctuelles en début de soirée (1-2 fois par mois)
• Disponibilité pour assurer des services de permanence téléphonique
• Grand sens administratif ainsi que pensée et action en réseau
• Bonne expression orale et écrite en allemand
• Bonnes connaissances dans l’utilisation des programmes MS Office
• Apparence assurée, proactive et communicative
• Permis de conduire catégorie B
• Grand sens des responsabilités, gestion autonome et très bonnes capacités organisationnelles
• Flexibilité structurelle et attitude proactive face au changement
• Âge minimum 30 ans

• Participation et co-construction dans une institution bien ancrée dans l’aide à l’enfance et à la jeunesse
• Un domaine de travail varié et des conditions d’emploi modernes
• Une équipe motivée, innovante et qualifiée
• Possibilités de travail flexible
• Culture de leadership et d’équipe participative
• Intégration structurée
• Bonne connexion aux transports publics