Agile Transformation Lead (m/w/d)

Agile Transformation Lead (m/w/d)

ROCKEN® hat mit seiner digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Dieses Unternehmen ist eine bedeutende Schweizer Hochschule, die in zahlreichen Fachbereichen praxisorientierte Bildung und Forschung anbietet. Sie legt Wert auf Innovation und die Verbindung von Theorie und Praxis, um Studierende auf die Anforderungen des modernen Arbeitsmarktes vorzubereiten.

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Rolle:

In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtkoordination des agilen Release-Zugs und stellst sicher, dass kundenorientierte Lösungen termingerecht und in hoher Qualität umgesetzt werden. Du verantwortest die enge Zusammenarbeit mit Schlüsselrolleninhaber:innen, agilen ICT-Teams sowie Technik- und Fachexpert:innen, um komplexe Abhängigkeiten zu steuern und transparente Planungs- und Entscheidungsgrundlagen zu schaffen. Mit deinem strategischen Blick unterstützt du die Priorisierung und Umsetzung von Initiativen, die den digitalen Fortschritt der Organisation nachhaltig vorantreiben. Du sorgst dafür, dass Plattformen und Services kontinuierlich weiterentwickelt werden und überprüfst, inwiefern sie den Bedürfnissen der Nutzer:innen entsprechen. Durch dein strukturiertes Vorgehen und deine Kommunikationsstärke leistest du einen wesentlichen Beitrag zur hohen Zufriedenheit der Stakeholder und zur kontinuierlichen Verbesserung der agilen Zusammenarbeit.

Verantwortung:

• Als Agile Release-Zug Gesamtkoordination steuerst Du unseren ICT-ART mit 13 selbstorganisierten IT-Teams und richtest ihn gemeinsam mit Schlüsselrollen, Stakeholdern und Business Ownern aus.
• Du optimierst den Flow im ART, um eine ganzheitliche, fokussierte Delivery sicherzustellen und die Maturität des Trains kontinuierlich zu steigern.
• In dieser Rolle stellst Du eine zielgerichtete Quartalsplanung sowie einen fokussierten, strukturierten Ablauf der PI-Plannings sicher.
• Als Agile Release-Zug Gesamtkoordination leitest Du zentrale ART-Zeremonien wie PI-Plannings, Plannings, Reviews, Retrospektiven sowie Inspect & Adapt.
• Du implementierst und sicherst Qualitätsmanagement durch Built-In-Quality-Prinzipien und förderst aktiv die Communities of Practice.
• In dieser Rolle vermittelst, lebst und verbesserst Du pragmatisch unsere agilen Prinzipien und Praktiken, um ein einheitliches Verständnis und eine lernende Organisation zu stärken.

Qualifikationen:

• Abgeschlossene höhere Ausbildung in Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Erfahrung als Release Train Engineer oder Delivery Lead mit fundierter Praxis in agilen Methoden (Scrum, SAFe, Kanban, DevOps, Lean).
• Erfahrung mit Coresystem-Integrationen sowie idealerweise mit DevOps-Methoden, Cloud-Technologien (AWS, Azure) und Containerisierung (z.B. Kubernetes).
• Ausgeprägtes ganzheitlich-strategisches Denken, strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie ein hohes Mass an Eigeninitiative.
• Sichere Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, mit denen du komplexe technische Sachverhalte verständlich vermittelst und verschiedene Anspruchsgruppen einbindest.
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitende Arbeitszeiten und flexible Arbeitsmodelle
• Homeoffice: Teilweise Arbeit im Homeoffice möglich
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Aktive Förderung von Weiterbildung und persönlicher Entwicklung
• Offene Unternehmenskultur: Wertschätzende, innovative und inklusive Arbeitskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Spannende und vielseitige Aufgaben in der digitalen Transformation einer Hochschule

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Arbeitsort
Zürich

Kontakt

Muqsit Bebou,
+41443852834