Infirmier-ère petite enfance - Horaire

ASPMAD - CMS du Nord vaudois

Nord vaudois

Infos sur l'emploi

Date de publication :22 décembre 2025
Taux d'activité :20 – 80%
Type de contrat :Revenu complémentaire
Lieu de travail :Nord vaudois

VOTRE ENGAGEMENT DANS UN PROJET DE SOCIÉTÉ, UNE EXPÉRIENCE QUI A DU SENS !

Les Centres Médico-Sociaux ont pour mission d'aider les personnes de tous âges dépendantes ou atteintes dans leur santé à rester dans leur milieu de vie le plus longtemps possible et de soutenir les proches aidants. L'ASPMAD, avec ses 9 CMS et ses 950 collaborateurs, prend soin annuellement de 6'700 clients à domicile et dessert 105 communes du Nord vaudois.

Vos missions

Dans le cadre du programme cantonal vaudois de promotion de la santé et de prévention primaire pour les enfants de 0 à 4 ans et leurs parents et en qualité d'Infirmier.ère petite enfance, votre rôle nécessite une expertise dans plusieurs domaines clés :

- Effectuer les remplacements des infirmières petite enfance de la région

- Consulter à domicile et animer des rencontres parents-enfants

- Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels et les partenaires du réseau sanitaire social et éducatif de la petite enfance.

- Assurez les tâches administratives et informatiques inhérentes à votre poste

Votre profil

- Bachelor en soins infirmiers ou titre jugé équivalent (diplôme étranger reconnu par la CRS)

- Expérience professionnelle de 3-5 ans auprès des enfants et des familles

- Expérience dans le domaine médico-social un atout et intérêt marqué pour la santé communautaire

- Connaissance du réseau petite enfance et capacité à collaborer et à travailler en pluridisciplinarité

- Sens des responsabilités et éthique professionnelle

- Aisance dans la communication et l'informatique

- Force de proposition, créativité et innovation

- Permis de conduire et véhicule indispensable

Nous vous offrons

Une activité variée au sein d'une équipe dynamique et motivée, riche en contacts humains. Les prestations sociales selon notre CCT font partie de nos atouts.

Date d'entrée en fonction : 1er février 2026