Cheffe ou chef d'équipe - Section collecte (100%)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :15 janvier 2026
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Lausanne
Le Service de la propreté urbaine de la Ville de Lausanne prend en charge les déchets produits sur le territoire lausannois et veille à leur traitement adéquat, dans le respect de l'environnement. Il a pour mission, par son Centre intercommunal de gestion des déchets (CID), de réduire l'impact des déchets sur l'environnement grâce à une gestion éthique et responsable, en mettant l'accent sur la valorisation des matières et la production d'énergie. Afin de compléter la section collecte, nous recherchons une cheffe d'équipe ou un chef d'équipe à 100%.
Mission(s) principale(s)
Assurer le bon déroulement de la collecte placée sous sa responsabilité
Gérer les tâches administratives et procéder à des analyses de données liées aux mesures de productivité et aux indicateurs de tournées
Former et accompagner les équipages à l'utilisation des logiciels de logistique
Conduire les camions de ramassage et de transport des déchets
Conduire et gérer le personnel affecté à sa tournée
Profil souhaité
CFC de conductrice ou conducteur de véhicules lourds avec certificat de capacité (selon OACP)
Minimum 5 années de conduite de poids lourds
Expérience professionnelle dans la conduite de personnel
Sens aigu de la planification, de l'organisation et de la coordination
Facultés d'adaptation et de travail en équipe
Bonnes capacités rédactionnelles et compétences en gestion et tri des déchets
Maîtrise des outils MS Office et des logiciels courants de logistique (GPS, gestionnaires des tournées, pesage, etc.)
Conditions spéciales
Horaires irréguliers
Casier judiciaire vierge
Permis poids lourd
Lieu de travail
Division Centre intercommunal de gestion des déchets (CID), Chemin de l'Usine-à-Gaz 20, Renens
Classe salariale
5
Entrée en fonction
De suite ou à convenir
Renseignements
M. Fabrice Roulin, chef de la Section collecte, +41 21 315 79 98
Offre
Offre de services et documents usuels à adresser jusqu'au 08.02.2026 par formulaire électronique uniquement.
En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au +41 21 315 79 26.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.
À propos de l'entreprise
Avis
- Style de management3.3
- Salaire et avantages4.3
- Opportunités de carrière3.7
- Ambiance et conditions de travail3.7
Avantages
Modèles de travail flexibles, équilibre vie professionnelle - vie privée
Congés parentaux et prestations de garde d'enfants
Amélioration permanente des compétences
Plan de mobilité
Programme Sport Bien-être
Réductions sur l'achat de matériel informatique, de vins de la Ville, etc.
Livraison de paniers locaux