Co-responsable d'équipe soins 80%-100%
Spitex Zimmerberg AG
Thalwil
Infos sur l'emploi
- Date de publication :09 octobre 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Lieu de travail :Thalwil
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe à Thalwil comme Co-Teamleitung Pflege. Bénéficiez d'un environnement dynamique et de conditions attractives.
Tâches
- Participez à la direction d'un équipe de 30 professionnels de santé.
- Assurez une collaboration efficace avec d'autres départements.
- Contribuez à la formation des futurs professionnels de la santé.
Compétences
- Diplôme en soins (HF/FH) et formation en management souhaitée.
- Compétences en communication et leadership indispensables.
- Capacité à travailler de manière autonome et responsable.
Est-ce utile ?
Vous aimez prendre des responsabilités, inspirer votre équipe et façonner activement les soins ? Alors apportez votre passion pour les soins et le leadership d'équipe chez nous. Nous vous recherchons, immédiatement ou selon accord, en tant que co-responsable d'équipe soins sur le site de Thalwil.
Co-responsable d'équipe soins 80%-100%
Vos tâches :
- En co-direction avec un autre responsable d'équipe, vous assumez la responsabilité du personnel, professionnelle et organisationnelle d'une équipe de soins d'environ 30 collaborateurs
- Avec votre équipe, vous assurez des soins professionnels et orientés client
- Vous veillez à une bonne mise en réseau et collaboration avec d'autres départements spécialisés
- Vous prenez ponctuellement en charge les opérations quotidiennes, par ex. les admissions des clients en étroite collaboration avec la planification des tournées et la responsabilité journalière
- En plus de votre fonction de direction, vous intervenez vous-même en cas de besoin dans les interventions auprès des clients, en apportant vos compétences professionnelles et sociales en contact direct avec nos clients
- Vous contribuez activement au développement d’un soin de haute qualité et vous vous engagez pour une bonne formation pratique des apprentis et étudiants
Profil requis :
- Formation achevée (HF/FH)
- Formation continue au niveau de la direction ou volonté d’en suivre une
- Joie d’un environnement de travail varié ainsi que de travailler de manière autonome et responsable
- Esprit de réseau, grande compétence sociale et aptitude marquée à la communication
- Personnalité de leader résistante et autonome avec le courage de prendre des décisions claires
- Responsabilité pour l’ensemble du processus de soins de vos clientes et clients
- Maîtrise des outils numériques de travail (Swing)
- Permis de conduire cat. B
Ce que nous vous offrons :
- Vacances : 27 jours de vacances (32 jours dès 50 ans)
- BVG : Choix flexible entre les plans de prévoyance « Mini » et « Maxi » (AXA)
- Polyvalence : Une activité responsable, variée et autonome
- Environnement de travail : Un cadre dynamique et en croissance avec une équipe motivée et collégiale
- Développement : Soutien pour les formations continues et autres avantages attractifs
- Événements : Grande fête du personnel deux fois par an
Pour toute question, Mme Michaela Kibanda, COO / Responsable soins & accompagnement, est à votre disposition au numéro 044 711 99 11.
Postulez dès maintenant très facilement directement via notre formulaire en ligne.