Mechaniker mit Entwicklungspotenzial m/w

«Massgeschneiderte Lösungen fürs HR.» Dafür steht Stellenwerk seit 2005. In der jährlichen Umfrage «Beste Personaldienstleister» hat die Handelszeitung Stellenwerk auch 2025 wieder in den Kategorien Professional Search» und «Temporärarbeit» ausgezeichnet. Zum 8. Mal in Folge erzielten wir gar die Bestnote in der Kategorie «Professional Search». Domiziliert in Zürich, Chur und Vaduz - und tätig für Sie in der gesamten Deutschschweiz und Liechtenstein.

Für unseren Kunden, ein regional stark verankertes und zukunftsorientiertes Transportunternehmen im Oberengadin, suchen wir zur Verstärkung des Werkstattteams eine motivierte Persönlichkeit als:

Mechaniker mit Entwicklungspotenzial (m/w)

Arbeiten Sie an modernster Fahrzeugtechnik und entwickeln Sie sich Schritt für Schritt bis zur Stellvertretung der Werkstattleitung weiter.

Ihr interessanter Tätigkeitsbereich umfasst u.a.:

• Selbstständige Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an modernen Linien- und Reisebussen
• Diagnose und Behebung von mechanischen, pneumatischen und elektrischen Störungen
• Arbeiten an Motoren, Antriebssträngen, Bremsanlagen sowie weiteren Fahrzeugsystemen
• Durchführung von Service- und Unterhaltsarbeiten zur Sicherstellung der Fahrzeugverfügbarkeit
• Analyse technischer Fehler und Erarbeitung nachhaltiger Lösungen
• Lesen und Interpretieren von Elektro- und Pneumatikschemata
• Mitarbeit bei technischen Anpassungen, Umbauten und Optimierungen
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme und technischen Prüfung von Fahrzeugen
• Dokumentation der ausgeführten Arbeiten sowie fachgerechte Rapportierung
• Enge Zusammenarbeit mit einem erfahrenen und eingespielten Werkstattteam

Für diese Position bringen Sie folgendes Profil mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
• Begeisterung für Motoren, Nutzfahrzeuge und moderne Fahrzeugtechnik
• Gutes technisches Verständnis sowie ausgeprägtes handwerkliches Geschick
• Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft, sich laufend in neue Technologien und Fahrzeugsysteme einzuarbeiten
• Teamgeist und Freude an einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag
• Führerausweis Kategorie C oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben

Geboten werden:

• Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem staatsnahen und regional stark verankerten Arbeitgeber
• Vielseitige Aufgaben an unterschiedlichen Fahrzeugen und technischen Systemen
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bis zum Stv. Werkstattleiter
• Hervorragende Sozialleistungen inklusive Vollversicherung bei der Pensionskasse
• Vergünstigungen im öffentlichen Verkehr sowie attraktive GA- und FVP-Angebote
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Partnerunternehmen
• Unterstützung bei Weiterbildungen und beruflicher Entwicklung
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub nach Absprache
• Bei Bedarf Bereitstellung eines Zimmers oder Studios
• Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven
• Moderner Arbeitsplatz mit Fokus auf Nachhaltigkeit und innovative Fahrzeugtechnik
• Geplante Inbetriebnahme einer neuen, hochmodernen Garage in den kommenden Jahren

Zeichnen Sie sich überdies durch Ihre initiative, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise aus? Dann bewerben Sie sich jetzt.

Bewerbungen per Post können leider nicht berücksichtigt werden. Wir garantieren absolute Diskretion.

Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Peder Kerber zur Verfügung oder senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen zur Prüfung (auch per WhatsApp).

Ihre Ansprechperson:

Herr Peder Kerber

+41 81 533 05 50