Securitas SA

14 avis

  • Le plus récent
  • Meilleure note
  • Plus basse note

Très peu de respect des collaborateurs.

1.0

  • Salaire et avantages
    1.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    1.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

26 avril 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

L'accès à des formations diverses mais dommage que cela ne débouche pas sur des propositions d'évolution ou des perspectives de développement au sein de la société. Beaucoup trop de turn over et les bons éléments ne restent pas longtemps ou on les incitent à partir. Très peu de communication à tous les niveaux. Certains avantages pour les étudiants ou les personnes cherchant un complément de salaire.

Quels sont les points à améliorer ?

Très jolie vitrine.....dommage qu'une fois rentré dans la boutique, les engagements du départ ne soient pas respectés. Pas de considération, aucune reconnaissance et pas de remerciements, même après quelques années avec un contrat fixe. Vous avez un numéro de matricule (comme en prison....) et il est très difficile d'avoir des contacts et de pouvoir échanger directement avec sa hiérarchie ou les membres de la direction.

Commentaire de l'employeur

26 mai 2023

Merci d’avoir pris le temps de partager votre expérience. Nous sommes désolés que vous n’ayez pas trouvé satisfaction au sein de notre société. Mettre l’humain au centre de notre priorité est l’un de nos objectifs tant pour nos agents que nos clients. Nous nous efforçons constamment de nous améliorer et sommes reconnaissants pour vos commentaires ouverts. Nous vous souhaitons plein de succès pour votre suite professionnelle.

Exigences trop élevées pour ce qui est proposé

1.0

  • Description du poste
  • Processus de candidature
  • Réponse personnalisée
  • Délai de réponse
Candidat(e)Durée indéterminée

10 février 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

J'ai pas de CFC et aucun diplôme. Je suis motivé à travailler mais ça correspond pas à leurs critères dans les annonces. Je vais tenter ma chance ailleurs.

Quels sont les points à améliorer ?

Comment peut-on exiger un CFC ou un diplôme pour les conditions proposées ? Il faudra bientôt être ingénieur pour faire faire des rondes et fermer des portes ?

Commentaire de l'employeur

26 mai 2023

Merci d’avoir pris le temps de partager votre expérience. Les métiers de la sécurité privée évoluent énormément, nous nous devons de répondre aux exigences concernant la qualité des prestations et c’est pourquoi nous offrons une formation continue à nos collaborateurs en plus de leur formation initiale. Nous vous invitons à postuler à nouveau et nous sommes certains que nous pourrons vous proposer un poste correspondant à votre profil. Nous vous souhaitons plein de succès pour votre suite professionnelle.

Le sérieux de Securitas

5.0

  • Description du poste
    5.0
  • Processus de candidature
    5.0
  • Réponse personnalisée
    5.0
  • Délai de réponse
    5.0
Candidat(e)Durée indéterminée

15 janvier 2022

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Tout est bien présenté dans les détails pertinents en commençant par l’historique, les détails clés des offres et les perspectives de développement pour les futurs employés

Quels sont les points à améliorer ?

Juste la présentation des offres démontre la qualité des services aux employés en interne

Commentaire de l'employeur

26 mai 2023

Merci d’avoir pris le temps de partager votre expérience positive. Notre service recrutement mets tout en œuvre pour améliorer ses offres de services et nous vous remercions pour votre remarque pertinente. Nous vous souhaitons plein de succès pour votre suite professionnelle.

conduite et respect des collaborateurs très faible.

1.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    1.0
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0
  • Opportunités de carrière
    1.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

17 septembre 2020

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Disponnible au standard téléphone c'est tout. Éventuellement la formation

Quels sont les points à améliorer ?

le management et la conduite. Le respect des employés. Et le niveau de formation des chefs

Commentaire de l'employeur

26 mai 2023

Merci d’avoir pris le temps de partager votre expérience. Nous sommes désolés que vous n’ayez pas trouvé satisfaction au sein de notre société. Mettre l’humain au centre de notre priorité est l’un de nos objectifs tant pour nos agents que nos clients. Nous nous efforçons constamment de nous améliorer et sommes reconnaissants pour vos commentaires ouverts. Nous vous souhaitons plein de succès pour votre suite professionnelle.

Notes globale

2.1
Basé sur 14 avis
5 étoiles21%4 étoiles0%3 étoiles7%2 étoiles7%1 étoile64%
  • Style de management
    1.7
  • Salaire et avantages
    1.9
  • Opportunités de carrière
    1.9
  • Ambiance et conditions de travail
    2.0

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