Transports Publics du Chablais SA

Avec plus de 400 collaborateurs-trices, les TPC, basés à Aigle, comptent parmi les plus importants employeurs du Chablais. Néanmoins, grâce à sa taille humaine, la principale entreprise de transports publics de cette région offre à ses collaborateurs-trices une ambiance conviviale en plus de conditions stables et attractives.

Pour leur fonctionnement, les TPC font appel à des compétences diverses et à des professions variées. Défis et activités intéressantes attendent les professionnels motivés et responsables dans les métiers du rail, de la route, de la technique et de l’administration.

Les TPC encouragent un partenariat social actif en faveur de leurs collaborateurs-trices et garantissent à leurs collaborateurs-trices des conditions d’engagement attrayantes grâce aux conventions collectives de travail (CCT) négociées avec les partenaires sociaux.



Avantages:
  • Transports - Facilités de voyage pour le personnel
    Abonnement général dès 50% d’activité pour l’ensemble des transports publics en Suisse payé par l’entreprise et prix préférentiels/gratuité pour les membres de la famille Prix préférentiels pour les voyages en train en Europe (FIP)
  • Formations - Formations continues internes et externes
  • Work from home - Possibilité de télétravail pour les fonctions qui le permettent
  • Autres - Flexibilité des horaires de travail pour les fonctions qui le permettent
  • Assurances maladies - Prise en charge de la cotisation assurance pour perte de gain maladie à 100% par l’employeur
  • Réductions - Gratuité d’activités de loisirs, notamment dans l’Arc Lémanique
  • Garde d'enfant - Allocation complémentaire de CHF 120.– mensuels pour les familles
  • Evènements - Conditions de congé attractives

Informations clés

fr

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11 avis

très bonne entreprise

4.0

  • Salaire et avantages
    4.0
  • Style de management
    3.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    4.0
Employé(e) actuel(le)Durée indéterminée

13 décembre 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

- Ambiance - partage des connaissances - indépendance - avantages sociaux (allocation complémentaire, télétravail possible, AG offert, rabais trains à l'étranger, activités gratuites dans le Chablais, salaires attractifs) - projets intéressants - formation continue

Quels sont les points à améliorer ?

- communication en général - départements qui ne communiquent pas bien entre eux - clarifier les façons de faire

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

Plus de détails dans nos recommandations.

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Très bonne entreprise et bonnes conditions

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    4.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

26 novembre 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Beaucoup d'avantages tels que flexibilité de l'horaire de travail, télétravail, conditions salariales, proximité avec le management, écoute et bienveillance.

Quels sont les points à améliorer ?

Beaucoup de changements et d'évolutions positives, néanmoins devrions prioriser efficacement.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Excellent employeur, je recommande

5.0

  • Salaire et avantages
    5.0
  • Style de management
    5.0
  • Ambiance et conditions de travail
    5.0
  • Opportunités de carrière
    5.0
Ancien(ne) employé(e)Durée indéterminée

19 novembre 2024

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Entreprise en pleine évolution avec un bon climat de travail. Conditions de travail attractives permettant un fort équilibre entre vie professionnelle et la vie privée. Aussi des possibilités de développement.

Quels sont les points à améliorer ?

Beaucoup de changements au niveau de la digitalisation de l'entreprise ces dernières années avec de nouveaux outils informatiques qu'il faut apprendre. Mais heureusement des formations sont prévues à l'interne.

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Conseils et recommandations

Lorsque vous répondez à un commentaire, veillez à:

  • Réagir rapidement et professionnellement, sans colère
  • Remercier l'évaluateur, même en cas d'avis négatif, et faire preuve d'empathie
  • Proposer de l'aide et des solutions, en assumant la responsabilité de tout problème
  • Partager votre point de vue si vous n'êtes pas d'accord

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Notes globale

4.0
Basé sur 11 avis
5 étoiles64%4 étoiles9%3 étoiles0%2 étoiles18%1 étoile9%
  • Style de management
    4.1
  • Salaire et avantages
    4.4
  • Opportunités de carrière
    4.4
  • Ambiance et conditions de travail
    4.6

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