Notre client est une entreprise industrielle de renom, très active dans le développement de produits et d'équipements de haute technologie.

Missions

Gestion du département et Leadership :

• Gérer l'organisation du développement des produits et maintenir l'alignement avec la stratégie commerciale
• Établir une gouvernance appropriée au développement de vos équipes
• Gérer la performance et de le développement de vos équipes
• Gérer le budget du département
• Garantir une prévision, une planification et une exécution robustes de la charge d'ingénierie par rapport à la capacité
• Amener du leadership au sein des équipes afin de conduire la changement et accompagner la croissance du bien être au travail

Définition et déploiement de la stratégie produit :

• Interagir avec les clients pour garantir que leurs besoins sont compris
• Définir et déployer la stratégie produit / technologie avec des feuilles de route
• Livrer sur les principaux projets de développement de produits et de développement technologique conformément au plan de mise en
• Protéger et gérer de manière proactive la propriété intellectuelle
• Gérer et promouvoir le processus du groupe pour augmenter les marges des produits en réduisant les coûts récurrents
• Fournir une supervision stratégique et une prise de décision pour tous les projets de développement

Profil du candidat

* Diplôme universitaire ou diplôme supérieur en ingénierie/domaine technique
* EMBA ou équivalent
* Expérience avérée de 10 à 15 ans dans un rôle de leadership, dans des industries de l'ingénierie de haute technologie/complexes avec gestion de la propriété intellectuelle
* Maîtrise courante du français et de l'anglais
* Expertise en Lean (une certification serait idéale)
* Très analytique et structuré avec un bon niveau de réflexion conceptuelle
* Capacité à comprendre et à contextualiser les besoins des clients
* Très bon sens des affaires
* Excellentes compétences interpersonnelles
* Excellentes compétences en leadership avec la capacité d'influencer et de mobiliser à tous les niveaux pour promouvoir la vision et l'objectif
* Excellentes compétences en communication, en gestion du changement et en prise de décision

* Ce poste requiert une présence géographique en Suisse Romande, idéallement sur l'axe Berne / Lausanne

Conditions et Avantages

Vous intégrer un poste très challenging, au coeur d'une industrie qui évolue rapidement. Votre employeur est l'une des références de son secteur et vous apportera tous les outils nécessaires pour votre développement et celui de vos équipes.