Company portrait


DOSIM Facility Solutions

Présent sur toute la Suisse depuis plus de 45 ans, le Groupe DOSIM est un acteur reconnu du Facility Services pour son efficacité et son professionnalisme.
Certifiée ISO 9001, 14001 et 45001, DOSIM possède un véritable savoir-faire dans différents secteurs d’activité tels que le tertiaire, l’industrie, l’ultra-propreté, l’agroalimentaire, la santé, les écoles et universités, les surfaces de vente.
Les besoins de nos clients sont au cœur de toutes nos évolutions et nos équipes leur proposent des solutions sur mesure. Nos collaborateurs sont continuellement formés, nos experts métier sont à la pointe de l’innovation et proche de vous grâce à leur connaissance du terrain.

Notre offre : Partenaire du processus d’externalisation mis en place dans les entreprises quant aux services aux bâtiments et aux personnes.
• Support services : nettoyage, réception, service courrier, gestion et préparation des salles de réunion, déménagements internes, plantes vertes, print et copy services, petite restauration, service de sécurité
• Property services : service de conciergerie, petite maintenance, exploitation et entretien technique de bâtiments, espaces verts, gestion des déchets, lutte antiparasitaire, service d’hiver, gestion du parking
• Healthcare : bionettoyage, services hôteliers, support services et property services


Reviews


2.3 ★
Employees (0)
Applicants (0)
5 stars1
4 stars1
3 stars0
2 stars1
1 star3
Translated from French

31 March 2021

Applicant

A disgrace

What works well?

Nothing works... from A to Z One phone, they call you back... and then a second phone, yes, they call you back. I'm still waiting

What could be improved?

The least you can do is answer the candidate! It's a disgrace!

Translated from French

07 June 2018

Applicant

Never responds to the postulation. In addition, there is an unceasing turnover.

Translated from French

11 May 2022

Applicant

A boycotter

What works well?

Honestly nothing eventually the coffee break colleagues are funny

What could be improved?

All the points especially the management and the accompaniment of the new candidates no information on the payment of salaries, make you wait 6 weeks before paying the salaries