Head of HR (m/w/d)

Rocken®

Rocken®

Key information

  • Publication date:

    05 June 2024

  • Workload:

    100%

  • Contract type:

    Permanent position

  • Language:

    German (Fluent)

  • Place of work:

    Uster

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.

Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.

Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Unser ROCKEN Partner ist ein Schweizer Familienunternehmen, spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung von Förder- und Verarbeitungssystemen in der graphischen Industrie und Direktwerbung sowie von branchenübergreifenden intralogistischen Gesamtlösungen.

Deine Verantwortung

  • Du betreust alle personaladministrativen und personalrechtlichen Themen, insbesondere die Rekrutierung von Mitarbeitenden auf allen Hierarchiestufen
  • Du führst die Probezeitzwischengespräche
  • Du dienst als Ansprechperson von Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Du trägst die Mitverantwortung und führst die gesamte Personaladministration durch
  • Du erfasst und verarbeitest Personaleintritte, Übertritte und Austritte
  • Du erstellst Verträge und Arbeitszeugnisse
  • Du entwickelst Konzepte und Instrumente für die Personalarbeit weiter
  • Du präsentierst relevante Personalthemen an den GL-Sitzungen
  • Du erstellst Fort- und Weiterbildungsvereinbarungen sowie koordinierst deren Rückerstattungen
  • Du arbeitest in verschiedenen Projekten der Personalentwicklung wie Talent Management, Nachfolgeplanung und Fort-/Weiterbildung mit

Deine Skills

  • Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann oder gleichwertige Ausbildung
  • Du konntest mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Bereich der Rekrutierung und Personalentwicklung sammeln
  • Du hast sehr gute Kenntnisse in allen arbeitsrechtlichen Themen
  • Du bist stilsicher in Deutsch und Englisch, schriftlich und mündlich
  • Du verfügst über eine Affinität für IT-Anwendungen (MS-Office, Abacus, TimeTool) sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und exakte Arbeitsweise
  • Du bist eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit Problemlösungskompetenz und pragmatische Umsetzungsorientierung

Benefits

  • Markt- und Leistungsgerechte Löhne
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Eingespieltes und dynamisches Team

ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs

Arbeitsort
Uster

Kontakt

Jessica Nwankwo,
+41 +41 44 385 28 64

Contact

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