Nettoyeur·euse bâtiments – 80% à 100% - CDI Cossonay – dès le 15 janvier 2026 ou à convenir
Cossonay-Ville
Key information
- Publication date:28 November 2025
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Salary:CHF 59 137 - 85 527 /year
- Place of work:Chemin du Grand-Verney 2, 1304 Cossonay-Ville
Assurez la propreté des espaces de transport, pour un environnement propre et accueillant !
Soyez l’acteur·trice clé de la propreté de nos bâtiments ! Vous garantissez un milieu sain et agréable pour tous les usager·ère·s et les collaborateur·trice·s ! Contribuez à la propreté et à la sécurité de nos installations et rejoignez-nous en tant que
Votre rôle est essentiel pour garantir la propreté de l’ensemble des haltes et gares. Chaque jour, vous travaillez avec autonomie et polyvalence afin de maintenir la propreté et l’hygiène dans tous les bâtiments, en veillant à ce que les espaces soient accueillants et sécurisés pour tous les usager·ère·s. Vous êtes également responsable de l’installation et de la mise à jour des informations destinées à la clientèle dans les gares, haltes et arrêts de bus, afin d’assurer une communication claire et efficace. Enfin, vous veillez à ce que les parties communes d’une PPE située à Morges restent propres, en effectuant les tâches de nettoyage nécessaires et en garantissant un environnement agréable pour tous les locataires.
Vous disposez idéalement d’un CFC d’agent·e de propreté ou d’agent·e d’exploitation. Un permis de conduire de catégorie B est requis ainsi qu’une formation dans un métier du bâtiment constitue un atout supplémentaire. Vous justifiez d’au moins trois ans d’expérience dans un domaine similaire et, si possible, de connaissances liées au travail en sécurité, notamment à proximité des voies ferrées. Une formation en autoprotection selon la norme RTE20100 ainsi qu’une formation pour l’utilisation de nacelles seraient également des atouts.
Envie de mettre vos compétences et aptitudes personnelles au profit de cette mission ? Découvrez les opportunités qui vous attendent :
- Une collaboration au sein d’une petite équipe sympathique, solidaire et dynamique
- Un travail varié au quotidien et au service des clients
- Des conditions de travail attrayantes soumises à notre CCT
- Des mesures concrètes pour soutenir l’équilibre du rôle de la parentalité
Nous attendons v otre candidature, un dossier complet (Lettre de motivation, CV, copies certificats de travail, attestation et diplômes) est à nous transmettre par JobUp sur www.jobup.ch , d’ici au 12 décembre 2025.
Vous avez des questions ? N’hésitez pas à contacter Madame Kasongo, Responsable Parc Immobilier, tél 41 79 326 21 62
Vous retrouverez toutes les informations sur notre site internet www.mbc.ch
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- Management style4.3
- Salary and benefits4.6
- Career opportunities4.7
- Working atmosphere4.6
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