IT-Projektmanager Digital Solutions (m/w/d)
Key information
- Publication date:28 July 2025
- Workload:80 – 100%
- Contract type:Permanent position
- Language:German (Fluent)
- Place of work:Zug
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Verantwortung:
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Umsetzung digitaler Transformationsvorhaben mit Fokus auf Effizienz und Zukunftssicherheit
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Leitung anspruchsvoller IT-Projekte vom Kick-off bis zum Go-Live unter Einsatz agiler Methoden
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Steuerung aller Stakeholder: Koordination interner Fachbereiche und externer IT-Partner
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Unterstützung im operativen Tagesgeschäft durch rasche und lösungsorientierte Hilfestellung
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Identifikation von Verbesserungspotenzialen in digitalen Workflows und deren konsequente Umsetzung
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung zur Weiterentwicklung digitaler Roadmaps
Qualifikationen:
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Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem verwandten Fachbereich
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Mehrjährige Erfahrung in der erfolgreichen Steuerung komplexer IT-Projekte
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Sicherer Umgang mit Microsoft-Technologien wie SharePoint, Power Platform und Dynamics 365
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Routine im Einsatz von Jira und Confluence zur Projekt- und Prozesssteuerung
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Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Gespür für Prozessoptimierung
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
https://rocken.jobs
Profil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Arbeitsort
Zug
Kontakt
Joshua de Boers,
+41443852112
Contact
Rocken®
