Rolle:
Arbeitsort: Root D4
Homeoffice: 60% auf einem 100% Pensum
Verantwortung:
- In enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung entwickelst du die langfristige Produktvision und -strategie weiter.
- Du bist dafür verantwortlich, die entwickelte Produktvision und Roadmap intern zu vertreten und sicherzustellen, dass sie verstanden und unterstützt wird.
- Du spielst eine zentrale Rolle bei der Planung der Sprints, der Priorisierung der Aufgaben und der Schätzung der Umsetzungsaufwände.
- Basierend auf Marktanalysen, Benutzerfeedback und Unternehmenszielen triffst du Entscheidungen über Produktfunktionen und deren Priorisierung.
- Du bist verantwortlich für die Planung und Kommunikation von Releases an die Stakeholder und Benutzer.
- Du stehst im regelmässigen Austausch mit dem Entwicklungsteam, Business Analysten und anderen Product Ownern, um Anforderungen abzustimmen und Herausforderungen zu lösen.
- Du beobachtest kontinuierlich Marktveränderungen und treibst die Produktentwicklung voran, um wettbewerbsfähig zu bleiben und die Benutzerbedürfnisse zu erfüllen.
Qualifikationen:
- Du verfügst über praktische Erfahrung in einer ähnlichen Position im Bereich der Kranken- und Unfallversicherung.
- Du setzt dich gerne mit spezifischen Fachthemen der Versicherungswirtschaft auseinander und hast ein fundiertes Wissen darüber.
- Du besitzt ein umfassendes Verständnis für agile Methoden wie Scrum oder Kanban und setzt diese effektiv in der Produktentwicklung ein.
- Du arbeitest eigenständig, bist zuverlässig und übernimmst Verantwortung für die dir zugewiesenen Aufgaben und Projekte.
- In der Kommunikation mit Kunden sowie internen und externen Stakeholdern trittst du klar, verständlich und selbstbewusst auf.
Benefits: - Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Flache Hierarchien
ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs
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