Conseiller-ère en développement de carrière

• Apporter un conseil individuel aux étudiant-es afin de les soutenir et les accompagner dans la mise en œuvre des moyens utiles à la réalisation de leurs projets de carrière.
• Fournir un conseil individuel pour le personnel de l'EPFL dans le développement de leur carrière
• Contribuer activement à la préparation à l'entrée dans la vie professionnelle par des formations et autres évènements visant à soutenir les étudiant-es dans la transition entre l'université et la vie professionnelle.
• S'informer régulièrement des dispositifs d'accompagnement, des méthodes et outils, des secteurs d'activité et métiers et du marché de l'emploi, tant global que local.
• Avec l'appui du CED, du Domaine Leadership & Development et, plus largement, de l'ensemble de l'EPFL, assurer une veille concernant les études à l'EPFL ainsi que dans les autres institutions similaires en Suisse et à l'étranger-
• Participer aux activités générales du CED et contribuer à la vie du CED et à son rayonnement.

Assurer une offre de conseil individuel, délivrer des formations et animer des ateliers dans le domaine de l'insertion et de l'orientation professionnelle.

• Vous possédez une formation supérieure de niveau Master, de préférence en conseil et orientation, ou une expérience jugée équivalente. Idéalement. vous êtes au bénéfice d'une expérience professionnelle dans le monde académique dans les domaines de l'insertion, de l'orientation ou de l'emploi,
• Vous possédez des compétences en ingénierie pédagogique et en gestion des compétences
• Vous possédez une grande connaissance du monde des entreprise et du tissu économique local, mais aussi international
• Pragmatique et orienté-e client, vos capacités d'adaptation et vos qualités d'animation de groupes font partie de vos atouts.
• Vous êtes reconnu-e pour votre capacité d'analyse et votre aisance relationnelle dans un milieu multiculturel.
• Vous maitrisez le français et l'anglais (niveau C1 minimum pour chacune)
• Vous aimez à travailler en équipe

• Des tâches variées dans un environnement stimulant et exigeant, au sein d'une institution d'enseignement et de recherche reconnue mondialement
• Une ambiance et un cadre de travail agréables
• De nombreuses possibilités de formations continues cibleÌes

Date d'entrée en fonction : 1er juin 2026

Taux d'occupation : 100%

Type de contrat : CDD de 1 an

Référence : 2167