En lien direct avec la direction de l’entreprise, vous serez le/la responsable et référent-e premier-ère d’une équipe de 15 personnes. Responsable du bon fonctionnement du service et de son développement, votre mission consistera en particulier à assurer les tâches suivantes :
- Représenter le service gérance et location auprès des clients et des partenaires commerciaux et autres professionnels de l’immobilier
- Encadrer et organiser une équipe en termes de formation, d'organisation et de gestion des ressources humaines
- Organiser et superviser les séances périodiques de suivi des dossiers de gérance, de location et des aspects techniques
- Acquérir de nouveaux mandats pour enrichir le portefeuille
- Être le répondant premier pour toutes questions en lien avec le droit du bail
- Mettre en place et en application les processus nécessaires à une gestion rigoureuse du portefeuille
conformément aux évolutions administratives, techniques et légales
- Gérer les dossiers spécifiques et juridiques du service, en veillant à l'application des directives des mandants
- Superviser et assurer le suivi régulier des mandants privés et institutionnels
- Assurer un contrôle qualité et un suivi régulier des dossiers traités
- Analyser les informations et données, et préparer des statistiques et tableaux de bord
- Participer activement aux séances périodiques des responsables de l’entreprise
- Participer activement à des projets transversaux impliquant d'autres services et établissements
Exigences :
- Titulaire du brevet fédéral de gérant-e d’immeubles
- Expérience avérée dans la gestion immobilière et la coordination d'équipes
- Connaissance approfondie du droit du bail et des procédures administratives en lien avec l'immobilier
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités
- Maîtrise des outils informatiques et capacité à analyser et interpréter des données
- Diplomatie et sens de la négociation
- Bonne élocution et présentation soignée
- Capacité à travailler sous pression et à s'adapter à un environnement en évolution constante
- Maîtrise du français, allemand est un atout
- Permis de conduire et véhicule privé indispensable
- Idéalement domicilé-e dans le canton de Fribourg
Nous vous offrons :
- un travail attractif et varié
- dans une entreprise jeune et dynamique
- avec des conditions de travail modernes
- des opportunités de formation et de développement professionnel
- ainsi que d’excellentes prestations sociales
Entrée en fonction : de suite ou à convenir