Sachbearbeiter Einkauf (m/w) 100%
yellowshark
Infos sur l'emploi
- Date de publication :16 septembre 2024
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Intermédiaire), anglais (Intermédiaire)
- Lieu de travail :Uster
Das Unternehmen sucht zur Erweiterung des Teams einen Mitarbeiter im Einkauf (m/w). Unser Kunde ist führend in der Entwicklung und Produktion von Lösungen und Produkten für die Bau- und Fahrzeugindustrie. Wir wenden uns an eine motivierte und unkomplizierte Persönlichkeit die es gewohnt ist selbständig und effizient zu arbeiten, sowie Verantwortung zu tragen.
- Sie erstellen und bearbeiten Lieferantenbestellungen
- Mängelrügen bearbeiten (Lieferanten bezogen)
- Artikel- und Lieferantenstammdatenpflege mittels SAP
- Bearbeitung und Zuweisung von externen- und internen Anfragen
- Berufserfahrung im Einkauf
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Anwenderkenntnisse SAP sowie MS-Office
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise gepaart mit Eigenverantwortung
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
- Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Strukturiertes und begleitetes Onboarding
Aufgaben
- Verantwortlichkeit für die Einkaufsadministration und Unterstützung im Einkaufteam in Zusammenhang mit Lieferanten und Kunden- Sie erstellen und bearbeiten Lieferantenbestellungen
- Mängelrügen bearbeiten (Lieferanten bezogen)
- Artikel- und Lieferantenstammdatenpflege mittels SAP
- Bearbeitung und Zuweisung von externen- und internen Anfragen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder technische Grundausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung- Berufserfahrung im Einkauf
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Anwenderkenntnisse SAP sowie MS-Office
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise gepaart mit Eigenverantwortung
Wissenswertes
- Beteiligung an externen Weiterbildungen- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
- Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Strukturiertes und begleitetes Onboarding
Contact
- Haris Ramic
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