Composants Product Owner (h/f/d)
Langenthal
Infos sur l'emploi
- Date de publication :03 juillet 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Langenthal
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe en tant que Product Owner Components à Langenthal. Un environnement innovant vous attend.
Tâches
- Assurer la responsabilité technique et la stratégie d'ingénierie.
- Coordonner le développement technologique pour l'avenir des produits.
- Gérer le backlog et la roadmap d'ingénierie des produits.
Compétences
- Diplôme technique et plusieurs années d'expérience en ingénierie.
- Excellentes compétences en allemand et en anglais.
- Capacités stratégiques et analytiques prononcées.
Est-ce utile ?
Composants Product Owner (h/f/d)
Langenthal, CH
Votre contribution
- Responsabilité technique et mise en œuvre de la stratégie d'ingénierie pour le portefeuille de produits assigné
- Initiation et coordination des développements technologiques pour garantir la pérennité des produits
- Gestion et entretien du backlog ainsi que de la feuille de route d'ingénierie au sein du portefeuille de produits
- Collaboration et soutien des parties prenantes internes et externes sur des questions techniques
Vos compétences et talents
- Formation technique de base ainsi qu'une formation continue achevée (par exemple, niveau FH)
- Expérience professionnelle de plusieurs années dans un environnement comparable, par exemple, ingénierie mécanique, technologie de fabrication, automatisation
- Excellentes connaissances en allemand et en anglais, à l'oral comme à l'écrit
- Grande affinité pour l'informatique (CRM, ERP, M365, etc.)
- Compétences stratégiques, conceptuelles et analytiques
- Personnalité autonome et orientée client avec une présentation engageante et une forte capacité de persuasion
Notre offre
Nos employés sont le bien le plus précieux pour notre succès économique durable sur le marché. C'est pourquoi nous encourageons une approche de travail passionnée et ouverte. Nous vous offrons une activité intéressante avec un haut degré de responsabilité personnelle et l'espace nécessaire pour apporter des idées, vous développer et ainsi renforcer la capacité d'innovation de notre entreprise.
Notre vision
Notre automatisation crée de l'espace pour une vie meilleure.
Nos valeurs
- Innovant
- Fiable
- Durable
- Engagé
- Appréciatif
Modèles de temps de travail
Horaires de travail flexibles, possibilités de travail à temps partiel et de télétravail
Équilibre travail-vie personnelle
Crédit de vacances supérieur à la loi, possibilité d'achat de vacances et de congés sans solde
Opportunités de développement
Modèles de carrière attrayants pour les carrières techniques, de projet et de direction
Formations et perfectionnements
Soutien financier pour les formations et perfectionnements
Culture familiale
Hiérarchies plates et processus décisionnels courts, environnement mondial
Appréciation
Cadeaux généreux pour les anniversaires de service, fêtes d'entreprise traditionnelles
Avantages
Programme de réduction pour les employés attrayant, boissons chaudes gratuites, places de parking gratuites
Modèle de travail en équipe
Les employés travaillant en équipe bénéficient d'allocations attrayantes
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