Direction du service des services à la population 80-100%

À propos de cette offre

Votre nouveau rôle

Les services à la population, avec leurs quelque 30 collaboratrices et collaborateurs, sont la vitrine de l'hôtel de ville et le premier point de contact pour les habitantes et habitants de la ville. En tant que responsable du service, vous fournissez diverses prestations importantes autour des registres de population, des autorisations et de l'état civil, vous administrez au bureau du logement les procédures devant la commission de conciliation pour les rapports de location/bail et vous êtes le point de contrôle pour l'assurance maladie. Vous remplissez des tâches centrales de la tenue des registres officiels ; les données personnelles issues des registres de l'état civil ou de la population sont indispensables pour d'autres offices municipaux et cantonaux ainsi que pour les paroisses et communes locales.

En tant que responsable du registre électoral et secrétaire du bureau de vote, vous organisez les votations et élections municipales, et en tant que secrétaire des deux conseils de naturalisation, vous préparez leurs décisions et les mettez ensuite en œuvre.

Vous travaillez au cœur de la ville et vivez sa diversité au quotidien. Par votre engagement, vous contribuez à une ville attractive et agréable à vivre.

Ce poste est fait pour vous si vous

• êtes généraliste avec une formation professionnelle supérieure dans le domaine de l'administration, de l'économie et/ou du droit ou si vous possédez un diplôme professionnel avec plusieurs années d'expérience fonctionnelle pertinente.
• disposez d'une expérience réussie de plusieurs années en gestion (idéalement dans l'administration) et d'un sens prononcé du service.
• avez, dans le cadre du mandat légal, un flair pour les questions juridiques, les thèmes de la numérisation et de l'optimisation des processus, les préoccupations en matière de protection des données ainsi que pour des solutions pragmatiques, conviviales pour les citoyennes et citoyens.
• êtes une personne de confiance loyale, intègre et proactive, capable de convaincre par une présentation habile, un usage sûr de la langue et une grande compétence sociale.
• appréciez une tâche polyvalente et responsable avec des parts conceptuelles et opérationnelles équivalentes et êtes prêt(e) à organiser votre temps de travail de manière flexible.
• avez de l'expérience dans la conduite de projets et êtes prêt(e) à vous engager dans des commissions et groupes de travail cantonaux/nationaux.

Bonnes raisons de travailler pour la ville de Saint-Gall :

Notre culture d'entreprise

Aussi diversifiée que la ville, notre équipe compte environ 3000 collaborateurs. L'égalité des chances, l'ouverture et une collaboration constructive sont aussi importantes pour nous qu'un climat de travail valorisant, la confiance mutuelle et un traitement respectueux.

Ce que nous offrons

La ville de Saint-Gall soutient la conciliation entre travail, famille et autres domaines de la vie. C'est pourquoi nous proposons des modèles de temps de travail flexibles ainsi que des allocations favorables à la famille. Dans notre programme interne de formation continue, vous trouverez des offres intéressantes pour votre développement professionnel et personnel. Votre lieu de travail est à l'hôtel de ville, à proximité immédiate de la gare principale.

Notre processus de sélection

Vous vous sentez concerné(e) ? Pour toute question concernant le poste, veuillez contacter avec plaisir Irene Züblin, responsable des services du personnel, téléphone 071 224 53 40 ou irene.zueblin@stadt.sg.ch. Veuillez soumettre votre dossier complet exclusivement en ligne.

Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous réjouissons de découvrir votre perspective.