Responsable formation professionnelle & accueil (h/f/d) 80%

03 avril 2026
80%
Frick

Résumé de l'emploi

Rejoignez Jakob Müller AG en tant que Responsable de l'éducation professionnelle. Profitez d'un environnement dynamique et d'opportunités de développement.

Tâches

Gérer la formation des apprentis et les accompagner dans leur parcours.
Organiser des événements clés pour l'entreprise et les apprentis.
Assurer la coordination des services à l'accueil et au téléphone.

Compétences

Formation commerciale complète et expérience en formation d'apprentis.
Excellentes compétences en communication en allemand et en anglais.
Capacités d'adaptation, motivation et fiabilité au travail.

Est-ce utile ?

À propos de cette offre

Responsable formation professionnelle et accueil 80% (h/f/d)

Vous aimez le contact direct avec les personnes et coordonnez volontiers les services à notre accueil. Pendant les phases plus calmes, vous prenez la responsabilité de la gestion et du suivi de nos apprentis ainsi que des tâches administratives exigeantes.

Tâches :

Responsabilité globale de la formation professionnelle
Gestion et suivi des apprentis commerciaux
Planification, organisation et réalisation d'événements centraux pour toute l'entreprise, en particulier pour la formation des apprentis
Responsabilité du secteur accueil/standard téléphonique
Tâches administratives pour l'accueil/standard téléphonique ainsi que pour les RH et d'autres départements
Coordination/suivi des apprentis à l'accueil et dans leurs projets
Interlocuteur/trice pour toutes les questions relatives au courrier

Exigences :

Formation commerciale de base achevée
Expérience solide dans la formation d'apprentis commerciaux ; cours de formateur professionnel suivi
Très bonnes connaissances en allemand et en anglais, autres langues un atout
Connaissances approfondies des outils informatiques
Connaissances en RH un atout
Qualités personnelles : flexible, communicatif/ve, motivé/e, fiable, orienté/e solution

Offre :

Équipe expérimentée et motivée qui vous soutient
Beaucoup d'autonomie et de flexibilité
Développement personnel sur le terrain ainsi que formation continue soutenue
Environnement de travail moderne avec des processus décisionnels courts
Orientation claire d'une entreprise familiale

Vous aimez organiser, soutenir et encourager ? Alors façonnez l'avenir avec nous et envoyez-nous votre candidature ! Plus d'infos : Mme Sonja Haussener, HR Manager, tél. 062 8655 660

Cette offre a-t-elle suscité votre intérêt ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.

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Jakob Müller AG Frick - Schulstrasse 14 - CH-5070 Frick