(Junior) Gestionnaire immobilier 80 - 100% (h/f/d)

À propos de cette offre

En tant que Apleona Suisse SA, nous offrons à nos clients dans 14 sites le meilleur de la gestion des installations et de l'immobilier. Grâce à notre expérience et notre savoir-faire, nous faisons partie des principaux prestataires multiservices sur le marché suisse.
www.apleona.ch Le groupe Apleona emploie à l'international plus de 40'000 collaboratrices et collaborateurs dans les domaines les plus variés liés à l'immobilier et aux propriétés.
www.apleona.com

(Junior) Gestionnaire immobilier 80 - 100% (h/f/d)

• Gestion autonome commerciale et technique d’un portefeuille immobilier polyvalent
• Analyses de marché pour la détermination des loyers
• Gestion active des vacances locatives et relocation
• Rédaction, révision et complément des contrats de location ainsi que des documents associés
• Réalisation des états des lieux d’entrée et de sortie des biens loués
• Communication écrite et orale avec les locataires, artisans, fournisseurs, autorités et gestionnaires immobiliers
• Gestion des débiteurs et créanciers
• Traitement des factures de chauffage et charges
• Soumission et traitement des demandes pour les donneurs d’ordre
• Surveillance et traitement du reporting
• Établissement des comptes extra-officiels
• Élaboration de prévisions, budgétisation et planification avec responsabilité des résultats

• En formation ou déjà diplômé en tant que gestionnaire immobilier avec certificat fédéral de capacité
• Idéalement, vous avez déjà une expérience professionnelle dans la gestion ou l’accompagnement de biens résidentiels
• Excellente maîtrise de la langue allemande et orthographe sûre
• Connaissances informatiques solides, notamment dans les applications MS Office et GREM
• Talent organisationnel prononcé et bonnes manières exemplaires
• Compétences sociales fortes et capacité à collaborer efficacement en équipe
• Permis de conduire valide et véhicule personnel requis

• Vous assumez des responsabilités et bénéficiez de la liberté nécessaire pour les exercer
• Vous pouvez évoluer personnellement et professionnellement
• Vous recevez un salaire équitable et conforme au marché
• Nous nous adaptons individuellement à vous pour promouvoir vos compétences
• Nous vivons l’esprit d’équipe
• Nous sommes ouverts et honnêtes dans nos relations
• Nous pratiquons une culture du tutoiement basée sur le respect et la reconnaissance

• Nous vous offrons des conditions d’emploi progressistes, notamment au moins 26 jours de congés
• Lorsque les besoins des clients le permettent, vous avez la possibilité de travailler à temps partiel, en job sharing ou en télétravail, en plus des horaires flexibles
• Nous vous soutenons dans votre développement, y compris financièrement si nécessaire
• Par la caisse de pension, nous vous proposons une prévoyance vieillesse bien développée
• Vous bénéficiez de réductions pour diverses activités, produits ou services, comme des offres de loisirs