Technicien junior en sécurité bancaire région de Zurich / Zürcher Oberland h/f

L'entreprise

Notre client est une entreprise leader et innovante dans la technologie de sécurité, spécialisée dans le développement et l'installation de systèmes de sécurité avancés pour la protection des objets de valeur. Avec un fort accent sur la qualité et la satisfaction client, l'entreprise propose des solutions sur mesure pour les banques et d'autres secteurs soucieux de la sécurité. Ce poste offre une excellente opportunité pour les profils juniors souhaitant passer de l'atelier au service et appréciant le contact client. Si vous vous décrivez comme fiable et responsable et aimez travailler de manière autonome, ce poste est fait pour vous.

Vos tâches

• Réalisation de projets passionnants en collaboration avec les chefs de projet
• Installation et mise en service de systèmes de sécurité
• Maintenance, entretien, extension et dépannage de coffres-forts techniquement complexes
• Conseil technique et formation des clients
• Réalisation de programmations logicielles des installations

Votre profil

• Formation de base achevée en tant qu’automaticien, électricien, mécanicien automobile ou équivalent
• Extrait de casier judiciaire et de registre des poursuites irréprochable (obligatoire)
• Les personnes en reconversion sont également les bienvenues (une formation approfondie est assurée)
• Bonnes connaissances dans le domaine des faibles courants
• Grande disponibilité pour les déplacements, permis de conduire catégorie B inclus
• Affinité informatique et bonnes compétences en utilisation PC
• Goût pour le travail avec ordinateur portable et technologies réseau
• Méthode de travail précise et fiable
• Résidant dans la région de Zurich, Argovie ou Soleure
• Compétences sociales et attitude respectueuse envers les clients

Nous offrons

• Culture d’entreprise valorisante avec beaucoup de confiance et d’autonomie
• Équipe collégiale et engagée
• Poste moderne avec possibilités de télétravail
• Projets passionnants et variés
• Véhicule de société attractif (SUV VW/Skoda) pour usage privé
• Au moins 5 semaines de congés
• Promotion du développement professionnel et personnel
• Événements réguliers pour les employés
• Très bonne intégration
• Un chef formidable, plein d’humour et compréhensif, rare dans les entreprises

Colin Rhyner se réjouit de recevoir votre candidature par mail et prend volontiers le temps de répondre à vos questions.