Workplace & UCC Engineer (m/w/d)
Luzern
Infos sur l'emploi
- Date de publication :26 août 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :allemand (Courant)
- Lieu de travail :Luzern
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
ROCKEN®
hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich
vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden
Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an
etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur
Verfügung.
Unser Partner ist in der Nahrungsmittelbranche zu Hause. Durch die internationale Tätigkeit wird der Arbeitsalltag nie langweilig. Zu ihrem Geheimrezept gehören motivierte Mitarbeiter, welche Freude an der Tätigkeit haben.
Bist du bereit ein Teil des Geheimrezeptes unseres Partners zu werden? Dann starte deine
neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere
von spannenden Jobs!
Verantwortung:
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Betrieb und Weiterentwicklung moderner Collaboration-Plattformen (Exchange Online, Microsoft Teams inkl. Teams Phone, SharePoint, Videokonferenzsysteme).
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Verwaltung und Betreuung von Endgeräten (Notebooks, Tablets, Smartphones) via Microsoft Intune & Autopilot inkl. Order-, Asset- und Lifecycle-Management.
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Automatisierung der Softwareverteilung und Lifecycle-Management für ca. 200 Anwendungen (z. B. Microsoft 365, Adobe Creative Cloud, SAP-Client).
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Optimierung und Automatisierung von Prozessen wie On-/Offboarding, Lizenz- und Rollenmanagement mit Azure AD, Intune, PowerShell und HR-Schnittstellen.
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Leitung technischer Projekte mit Fokus auf Azure, UCC und Endpoint-Management in Abstimmung mit Fachbereichen und Partnern.
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Mitarbeit im 2nd-/3rd-Level-Support (inkl. Pikettdienst) und Sicherstellung vereinbarter SLAs.
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Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen (Betriebshandbuch, Notfallkonzept).
Qualifikationen:
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Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik (HF, FH) oder gleichwertig.
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Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft 365, Intune, Autopilot, Azure, UCC / Teams Phone.
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Vertraut mit komplexen Enterprise-Umgebungen.
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Erfahrung in Automatisierung (Power Automate, PowerShell, Skripting).
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Praxis im 2nd-/3rd-Level-Support und in IT-/Engineering-Projektleitung (idealerweise Industrie).
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Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch; Italienisch von Vorteil.
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Serviceorientiert, teamfähig, strukturiert und ganzheitlich denkend.
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Offene Unternehmenskultur
- Internationales Umfeld
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- Homeoffice
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Arbeitsort
Lucerne
Kontakt
Marius Feurer,
+41443852186
