Chef de projet CVC (h/f/d)

Chef de projet CVC (h/f/d)

Rôle :

Pour le compte d'un client, nous recherchons un(e) chef de projet CVC / technique du bâtiment expérimenté(e) pour la planification autonome et la réalisation de projets exigeants de chauffage, ventilation et climatisation. Vous accompagnez les projets à travers toutes les phases pertinentes de planification et de réalisation et êtes responsable des coûts, délais et qualité. En tant que personne clé, vous conseillez les maîtres d'ouvrage et coordonnez l'architecture, la planification spécialisée, les entrepreneurs et les autorités. L'accent est mis sur des solutions techniques de bâtiment économiques, écoénergétiques et durables ainsi que sur une direction technique professionnelle pendant la mise en œuvre.

Responsabilités :

• Direction autonome et gestion de projets CVC à travers les phases SIA pertinentes

• Conception, planification et dimensionnement des installations de chauffage, ventilation et climatisation

• Développement de concepts techniques de bâtiment écoénergétiques et durables

• Responsabilité des coûts, délais, qualité et objectifs techniques du projet

• Élaboration des documents de projet, d'exécution et d'appel d'offres

• Conseil et accompagnement technique des maîtres d'ouvrage et clients

• Coordination avec les architectes, planificateurs spécialisés, entrepreneurs et autorités

• Organisation et direction des réunions de projet, de planification et de chantier

• Réalisation de directions techniques et contrôles qualité sur le chantier

• Vérification des documents des entrepreneurs ainsi que suivi des mises en service et réceptions

• Coordination des interfaces avec sanitaire, électricité, automatisation du bâtiment et autres corps de métier

• Participation au développement des standards de planification, processus digitaux et procédures internes

Qualifications :

• Apprentissage achevé en tant que planificateur technique du bâtiment chauffage ou ventilation CFC ou formation technique de base comparable

• Formation continue en tant que technicien diplômé HF en technique du bâtiment, bachelor FH en technique du bâtiment/énergie et environnement ou qualification comparable est un avantage

• Expérience professionnelle de plusieurs années dans la planification et réalisation d'installations CVC

• Expérience en gestion de projet ainsi qu'en direction technique de projets techniques du bâtiment

• Connaissance des normes SIA et SWKI pertinentes ainsi que de la pratique suisse de planification et construction

• Maîtrise des outils CAD/planification courants dans le secteur et MS Office

• Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit

• Participation ou prise en charge du parking : Ces « goodies » donnent à nos collaborateurs une énergie supplémentaire : prestations de caisse de pension (notamment dans le domaine surobligatoire), assurance auto tous risques, parkings gratuits si disponibles, demi-tarif (selon fonction), abonnements mobiles, remises flotte, Microsoft 365 pour la maison, divers billets d'entrée gratuits, promotions.
• Congés et jours fériés supérieurs à la moyenne : Nos collaborateurs doivent pouvoir recharger suffisamment leurs batteries. C'est pourquoi nous offrons des jours de congé payés - selon l'âge et la fonction jusqu'à 7 semaines, jours fériés non légaux payés. Le télétravail est possible. Nous permettons, selon accord et fonction, le travail hybride de nos collaborateurs.
• Possibilités attrayantes de formation continue et de développement : L'apprentissage tout au long de la vie maintient l'esprit vif, inspire à d'autres perspectives et ouvre des portes vers de nouveaux mondes. C'est pourquoi nous soutenons nos collaborateurs dans les frais de formation continue, en participant entre 50 % et 100 %. Nous organisons régulièrement des événements d'apprentissage internes et avons lancé un programme de promotion pour les collaborateurs.
• Conditions d'emploi favorables à la famille, garde d'enfants : Parce que la relève nous tient à cœur non seulement au sens entrepreneurial, nous soutenons nos collaborateurs avec des allocations familiales supplémentaires en plus des allocations légales. Même en période turbulente, nous soutenons nos collaborateurs, par exemple avec 100 % de maintien du salaire en cas de congé maternité, paternité et congé pour enfants gravement malades.

https://rocken.jobs

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Lieu de travail
Pfäffikon