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Berne et travail à domicile | 60-100%
Ce à quoi vous pouvez contribuer
Conseiller les unités administratives sur les questions liées aux droits du personnel, de la prévoyance et de la protection des données
Diriger des projets législatifs concernant le personnel, la prévoyance et la protection des données
Préparer et animer des formations
Établir des expertises juridiques, des analyses de droit comparé, des décisions et des avis
Fournir une assistance juridique à la responsable du service juridique dans le développement du droit du personnel et le pilotage de la politique du personnel
Ce qui vous rend unique
Master en droit (MLaw) d'une université suisse et, dans l'idéal, brevet d'avocat ; solide connaissance et expérience du droit administratif
Expérience du travail législatif, dans l'idéal dans le domaine du droit du personnel ou du droit de la protection des données
Esprit d'équipe, sens des responsabilités, perspicacité, autonomie et précision
Bonnes compétences sociales, sens aigu de la communication et capacités rédactionnelles élevées
Bonne, voire très bonne connaissance d'une deuxième langue officielle
En quelques mots
Vous disposez de solides connaissances juridiques et souhaitez les mettre en pratique auprès d'un employeur exécutant les tâches les plus diversifiées de Suisse ? Vous vous intéressez à la politique du personnel et appréciez le travail interdisciplinaire ?
Ce que nous offrons
Travailler pour la Suisse Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
La diversité au quotidien Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
Santé au travail Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
L'Office fédéral du personnel (OFPER) est responsable de la politique du personnel de l'administration fédérale. Il élabore les bases et les instruments permettant de gérer et de développer efficacement le personnel des départements et des unités administratives. Il définit la stratégie concernant le personnel, élabore le droit du personnel de la Confédération et gère les ressources humaines de l'administration fédérale. Enfin, il offre des cours de formation et de perfectionnement et exploite le système central de gestion informatisée du personnel.
Informations complémentaires
Veuillez postuler avec le dossier de candidature complet via notre système de gestion des candidatures. Pour ce faire, veuillez cliquer sur « Pour postuler ».
Questions sur le poste
Natascha Nussberger Responsable du service juridique +41 58 46 63010
Questions sur la postulation
Debora Del Cont Cheffe du service du personnel +41 58 46 54168
