Technicien ou Technicienne en analyses biomédicales - laboratoire d'hématologie – 50%
Infos sur l'emploi
- Date de publication :20 septembre 2025
- Taux d'activité :50%
- Type de contrat :Temporaire
- Lieu de travail :Genève
Avec plus de 12'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2024 en cliquant ici.
Le poste est rattaché au Département diagnostique . Composé de huit services médicaux, il a pour mission de fournir des diagnostics, produits thérapeutiques, actes thérapeutiques, et consultations cliniques spécialisées, de haute qualité médicale, dans les meilleurs délais et à un coût acceptable, pour orienter la prise en charge des patientes et patientset contribuer aux décisions et gestes thérapeutiques.
La mission première du Service de médecine de laboratoire est de prendre en charge les prélèvements liquides de toutes natures comme le sang, les urines, le liquide céphalo-rachidien ainsi que les frottis de plaies et de les soumettre à des analyses nombreuses et variées offrant des résultats de qualité dans les meilleurs délais. Les résultats orientent les décisions médicales et les choix thérapeutiques. Ils sont obtenus en utilisant les technologies robotisées, semi-robotisées ou manuelles les plus récentes et les méthodes les plus performantes à ce jour. Le service a aussi des missions de recherche et d’ enseignement .
Engagé ou engagée au sein du laboratoire d'hémostase spéciale, vous êtes en charge de réaliser, exécuter et valider les analyses selon les techniques utilisées en respectant les procédures du laboratoire. En particulier, la réalisation des analyses biomédicales dans le domaine de l'hémostase spéciale.
Vous utilisez des automates d'analyse d’hémostase Sysmex CN-6000, PFA-100, GenExpert, Apac4004, Chrono-Log, Accuri et Bio Flash, et effectuez la validation technique et biologique. Vous assurez également l'entretien courant des équipements utilisés. Et, vous contribuez à la bonne marche technique (analyses et appareils) et administrative du laboratoire.
Cette énumération de tâches n’est pas à considérer comme étant exhaustive. Les missions peuvent varier selon les besoins spécifiques du laboratoire.
Vous effectuez les tests d’hémostase spéciale: bilan de thrombophilie, investigation d’un syndrome hémorragique, monitoring de certains traitements anticoagulants et antihémophiliques.
Vous participezaux cours et aux réunions du service.
QualificationsVous êtes en possession du diplôme de technicien ou technicienne en analyses biomédicales (TAB) ou d'un titre jugé équivalent.
Une expérience d'au moins deux ans dans un laboratoire d'hémostase ou d'hématologie est considérée comme un avantage.
L’organisation nécessite un haut degré d’autonomie le soir et les week-ends mais également un esprit d’équipe en journée et une forte résistance au stress.
Vous vous sentez à l'aise avec les outils informatiques.
Vous avez une bonne résistance au stress, vous faites preuve d'organisation et savez gérer vos priorités.
Informations supplémentairesLes horaires sont irréguliers (7h00 – 18h00), week-ends et jours fériés, avec un service de piquet pour les nuits.
- Entrée en fonction: 01.10.2025
- Nombre de postes: 1
- Taux d'activité: 50%
- Classe de fonction: 13
- Contrat: CDD de 4 mois
- Délai de candidature : 25.09.2025
- Demande de renseignements : Pr. P. Fontana, médecin adjoint agrégé, responsable du laboratoire,Écrire un email
Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.
Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.
Seules les candidatures soumises via la plateforme de recrutement sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.
À propos de l'entreprise
Avis
- Style de management3.2
- Salaire et avantages3.8
- Opportunités de carrière4.3
- Ambiance et conditions de travail3.7
Avantages
Incitations à la mobilité douce : Abonnement TPG à tarif préférentiel, prêt de vélos...
Cafeteria
Conciergerie
Culture & Loisirs vous propose des tarifs préférentiels et de nombreuses activités
Crèche et aide à la garde d'urgence
Nombreux parcours de développement professionnels
