Collaborateur· trice en développement durable à 80%

VOS MISSIONS

• Soutenir la Cheffe d’Office dans ses missions
• Piloter des projets en lien avec l’efficacité énergétique, les énergies renouvelables et le développement durable
• Organiser, en partenariat avec des entités externes et d’autres services, des événements visant à sensibiliser le public aux diverses thématiques de la transition écologique, en collaboration avec l’office de la communication
• Conseiller les habitants dans leurs choix d’agents énergétiques et les renseigner durant leurs démarches de subvention
• Participer à la gestion administrative de certaines demandes de subvention, parfois en collaboration avec la police des constructions et veiller au suivi du budget
• Mettre en œuvre la politique de consommation de l’administration communale
• Entretenir des liens avec le tissu associatif local et les entreprises en vue d’appuyer leurs actions favorisant la transition écologique
• Participer aux suivis des indicateurs
• Renseigner ponctuellement les habitants au guichet.

VOTRE PROFIL

• Formation supérieure dans le développement durable ou l’environnement (ou formation jugée équivalente)
• Esprit créatif et d’initiative, force de proposition
• Première expérience dans le domaine précité
• Sens de l’organisation et de la planification, compétences en gestion de projet et/ou événementiel
• Qualités relationnelles, sens du contact et du travail en équipe
• Goût prononcé pour le domaine du développement durable, sens du service public, ouverture d'esprit
• Bonnes connaissances du label Cité de l’énergie seraient un plus.

ENTRéE EN FONCTION

• 1er janvier 2026 ou à convenir

Cette offre vous intéresse et vous êtes prêt·e à relever ces défis ? Merci de nous faire parvenir votre dossier complet uniquement au moyen du lien suivant d’ici au 8 décembre 2025 : https://emploi.gland.ch/