Responsable PMO IT et Chef ou Cheffe de projet informatique à 80-100%

Ville de Genève - Direction des systèmes d'information et de communication

Genève

Key information

Publication date:12 September 2025
Workload:80 – 100%
Contract type:Permanent position
Place of work:Genève

Rattachée au Département de la culture et de la transition numérique, la Direction des Systèmes d’Information et de Communication (DSIC) organise, planifie, met en place et gère l'ensemble des ressources de l'Administration municipale relatives aux technologies de l'information et de la communication. Afin de compléter l’équipe de l’unité e-Administration, nous recherchons un ou une

Votre mission et vos responsabilités

- Structurer et harmoniser la gestion de projets informatiques en appliquant un cadre méthodologique, des standards et des outils communs.

- Assurer la visibilité et la fiabilité des projets informatiques grâce à la consolidation des données et la production de tableaux de bord.

- Contrôler, optimiser et améliorer en continu la qualité des projets informatiques et de leurs processus de gestion via audits, accompagnement terrain et actions correctives pour garantir l’application des bonnes pratiques.

- Renforcer la culture projet en formant et conseillant les équipes et en développant la maturité organisationnelle en gestion de projets.

- Gérer des projets informatiques dans des domaines métiers différents.

- Coordonner le portefeuille des projets informatiques de l’unité.

Votre profil

- Être au bénéfice d’un Master universitaire en informatique (EPF, HES, brevet fédéral).
- Justifier d’une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire.
- Détenir une certification en méthodologie de projets (HERMES un plus).
- Maîtriser les outils d’analyse et de virtualisation des données (Power BI, Qlik, etc.).
- Faire preuve d’un sens de l’organisation, d’un esprit d’analyse et de synthèse.
- Démontrer d’excellentes facultés de communication écrite et orale, une capacité à arbitrer et un sens des priorités.
- Disposer d’une aisance relationnelle et d’un sens pédagogique pour accompagner et faire progresser les équipes projet.
- Montrer une aptitude à travailler en équipe et à accompagner le changement.

Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant la DSIC, vous intégrez une équipe dynamique, au cœur de la transformation numérique, dans un cadre de travail stimulant et bienveillant.

Conditions et procédure d'inscription

Délai d'inscription: 03.10.2025
Entrée en fonction: à convenir
Classement de la fonction: Classe N de l'échelle des traitements

Dossier de candidature

Le dossier de candidature doit contenir les éléments suivants: lettre de motivation ; curriculum vitae détaillé ou, à défaut, formulaire "Demande d’emploi" complété (à télécharger sur notre site internet) ; copie des diplômes et certificats de travail ; photo récente (format passeport).
Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi.

Suivi des postulations

En Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu'il propose. Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats.

Conditions d’engagement

Les employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliées et domiciliés dans la zone de domiciliation autorisée et être au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable..

Plus d’informations sur les conditions de travail de la Ville de Genève: https://www.geneve.ch/emploi