Gestionnaire payroll et responsable RH

Vos tâches chez votre nouvel employeur

• Vous gérez l'ensemble du processus de paie, les assurances sociales et les déclarations obligatoires en garantissant la conformité légale
• Vous administrez les dossiers du personnel, rédigez les contrats et assurez le suivi des entrées, sorties, absences et demandes des collaborateurs
• Vous participez activement au recrutement, à l'onboarding et au développement des compétences des collaborateurs
• Vous assurez le suivi des assurances de l'entreprise et préparez les documents et reportings pour la direction et les autorités
• Vous veillez au respect du droit du travail suisse et contribuez à l'optimisation et à la digitalisation des processus RH

Vous offrez à votre nouvel employeur

• Vous maîtrisez le droit du travail suisse, les assurances sociales et la gestion complète de la paie (3 à 5 ans minimum)
• Vous connaissez le secteur de la construction et les règles CCT Genève, notamment celles de la Commission Paritaire Genevoise du Gros OEuvre (CPGO) et du Groupement Genevois d'Entreprises (GGE)
• Vous comprenez les mécanismes de cotisations sociales et de prévoyance et contrôlez les données chiffrées avec rigueur
• Vous faites preuve d'une grande confidentialité, d'autonomie et d'une excellente organisation
• Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment MS Office et Excel
• Vous êtes de langue maternelle française ; d'autres langues constituent un atout

Vous pouvez également profiter des avantages suivants

• Un environnement de travail stimulant et axé sur la collaboration
• L'opportunité de contribuer à des projets diversifiés et valorisants
• La possibilité de proposer des innovations dans un contexte d'expansion

Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !

Pour notre client, une entreprise genevoise active dans le domaine de la construction et du bâtiment, nous recherchons un.e Gestionnaire payroll et Responsable RH dans le secteur du bâtiment à 100%.