Missions :

En tant que Chef de Projet Développement Calibre, vous serez à la tête de projets stratégiques visant à concevoir et industrialiser des mouvements horlogers complexes. Votre rôle dépassera la simple gestion de projet : vous incarnerez un véritable leadership, en vous assurant d’embarquer les équipes pluridisciplinaires autour d’une vision commune, tout en prenant ownership complet des projets, de la conception à la livraison.

Vos principales responsabilités incluront :

• Leadership de projet : Développer une vision claire du projet, embarquer et motiver les équipes (constructeurs, chefs de projet labo, méthodes industrielles, qualité, SAV) autour des objectifs à atteindre.
• Gestion de projet : Planification, coordination et suivi des projets de développement de calibres avec une approche structurée, en veillant à respecter les délais et budgets.
• Conception technique : Collaborer à la définition technique des nouveaux mouvements (mécaniques ou à complication) avec les équipes de développement.
• Suivi des prototypes : Superviser la réalisation des prototypes, les tests fonctionnels et coordonner les ajustements nécessaires en lien avec les équipes concernées.
• Synergie inter-départements : Assurer une collaboration fluide entre les équipes de production, industrialisation, qualité, et SAV pour garantir la faisabilité et l'industrialisation des projets.
• Ownership complet : Assumer la responsabilité des projets dans leur intégralité, depuis la conception jusqu’à la phase finale de production.
• Innovation : Maintenir une veille technologique pour anticiper les innovations et les tendances du secteur horloger.

Profil recherché :

• Formation : Diplôme d’ingénieur en microtechnique, mécanique ou une formation équivalente, idéalement avec une spécialisation horlogère.
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en développement de mouvements/calibres dans l'industrie horlogère, avec une expérience confirmée en gestion de projet.
• Compétences en leadership : Capacité à fédérer les équipes pluridisciplinaires et à maintenir un haut niveau de motivation et d'engagement.
• Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de CAO (SolidWorks, CATIA, etc.), ainsi que des procédés de fabrication horlogère et des techniques d’assemblage de mouvements mécaniques.
• Gestion de projet : Compétence démontrée en gestion simultanée de plusieurs projets, avec une attention particulière au respect des délais et des coûts.
• Qualités personnelles : Esprit d’initiative, rigueur, excellent sens du relationnel et de la communication.
• Langues : Français courant, l'anglais est un atout.

Nous offrons :

• Un environnement de travail stimulant et innovant, au sein d’une entreprise horlogère de renommée internationale.
• Des projets techniques passionnants, avec une forte autonomie et responsabilité.
• Un cadre de travail dynamique et collaboratif, valorisant l’innovation et l’excellence.

Lieu : Canton de Vaud