Sind Sie bereit, als Bindeglied zwischen Geschäftsleitung und HR-Abteilung zu agieren, um strategische Ziele voranzutreiben? Möchten Sie Ihr Fachwissen einsetzen, um Teams zu stärken? Weiter lesen! Unsere Kundin ist in der Entwicklung und Herstellung von Werkzeugmaschinen im internationalen Arbeitsumfeld tätig. Wir suchen idealerweise per sofort oder nach Vereinbarung einen HR Berater / eine HR Beraterin 60-100%. Den Arbeitsort erreichen Sie gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Auto, zudem besteht die Möglichkeit auf Home Office. Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Sie beraten und betreuen die Linienvorgesetzten bei jeglichen HR Themen
Zudem arbeiten Sie eng mit den Linienvorgesetzten zusammen, um eine ideale Mitarbeitergewinnungsstrategie zu entwickeln
Sie sind zuständig für die gesamte Rekrutierung, vom Bewerbermanagement bis hin zu den Gesprächen
Bei internen Projekten wirken Sie aktiv mit
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Sie bringen eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich HR auf Stufe Uni / FH mit
In einer ähnlichen Position weisen Sie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung auf und kennen sich bestens im Rekrutierungsprozess aus
Auf Deutsch kommunizieren Sie stilsicher und sind sattelfest im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen sowie im SAP
Sie sind eine engagierte und selbständige Persönlichkeit mit Drive sowie sehr guten Kommunikationsfähigkeiten
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Sie können sich auf eine sehr vielseitige Funktion mit grossem Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen freuen
Zudem erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten
Sie profitieren von einem motivierten und kollegialen Arbeitsumfeld
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Arbeitsort: Grossraum Bern / Solothurn. Kontakt: Jana Elena Marolf, , +41 31 310 17 50 ID: 658717