Avalect Personaldienstleistungen
Deutschschweiz
Senior Recruiter
- 25 juin 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Courant), anglais (Intermédiaire)
- Deutschschweiz
À propos de cette offre
Menschen zu erkennen ist mehr als Lebensläufe lesen. In dieser Rolle geht es darum, Potenziale sichtbar zu machen, Persönlichkeiten richtig einzuschätzen und gemeinsam mit Führungskräften nachhaltige Besetzungsentscheide zu treffen.
Ein etabliertes Unternehmen mit komplexen Berufsprofilen und vielseitigen Fachbereichen sucht eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Talent Acquisition, die Recruiting nicht als Administration versteht, sondern als aktiven Beitrag zum Unternehmenserfolg.
Gesucht wird jemand, der Menschen begeistert, Recruiting-Prozesse weiterentwickelt und sich souverän zwischen Fachkräften, Führungspersonen und unterschiedlichsten Stakeholdern bewegt.
Wir bitten um Verständnis, dass der Firmenname nicht publiziert wird. Unser Kunde wünscht sich Diskretion.
Senior Recruiter
Deine Rolle
In dieser Funktion begleitest Du Führungskräfte über den gesamten Rekrutierungsprozess hinweg und sorgst für eine professionelle, effiziente und überzeugende Candidate Experience.
Deine wichtigsten Aufgaben
- Begleiten von Führungskräften im gesamten Recruiting Lifecycle von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsunterzeichnung
- Sicherstellen einer professionellen und positiven Candidate Experience
- Rekrutieren von Fach- und Führungskräften aus unterschiedlichen Berufsgruppen
- Führen von Interviews digital sowie persönlich an verschiedenen Standorten in der Schweiz
- Aktives Mitgestalten und Optimieren von Recruiting-Prozessen und Auswahlmethoden
- Einbringen neuer Ansätze in Bereichen wie; Active Sourcing, Social Recruiting, digitale Talentgewinnung
- Mitwirken bei Themen rund um Employer Positioning und Talent Attraction
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und internen Stakeholdern, um nachhaltige Rekrutierungsentscheide sicherzustellen
Dein Profil
- Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich HR, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition idealerweise in komplexen Organisationen
- Freude am Umgang mit Menschen unterschiedlichster Berufsgruppen und Senioritätsstufen
- Selbständige, initiative und lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung
- Sicheres Auftreten und adressatengerechte Kommunikation - vom operativen Umfeld bis zum Senior Management
- Bereitschaft zu regelmässiger Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse; weitere Landessprachen von Vorteil
Was Dich erwartet
- Recruiting mit Wirkung
- Verantwortung für anspruchsvolle Rekrutierungen mit hoher Sichtbarkeit
- Viel Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen
- Kombination aus operativem Recruiting, Beratung und Employer-Themen
- Flexibilität & Arbeitsmodell
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsformen
- Möglichkeit für hybrides Arbeiten
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Präsenz an unterschiedlichen Standorten
Avalect Personaldienstleistungen Frau Julie Andermatt Partner Ibelweg 18a +41 41 766 82 82 +41 79 819 99 45 E-Mail schreiben www.avalect.ch
