Chercheur - Cybersécurité et Technologies Stratégiques 100%
ETH Zürich
Zurich
Infos sur l'emploi
- Date de publication :31 octobre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Zurich
Résumé de l'emploi
Le Center for Security Studies (CSS) à Zurich recrute un chercheur en cybersécurité. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une institution prestigieuse.
Tâches
- Mener des recherches sur la cybersécurité et les technologies stratégiques.
- Participer à des discussions politiques et formuler des recommandations.
- Contribuer à l'enseignement et à l'engagement public sur ces enjeux.
Compétences
- Diplôme de Master en sciences politiques ou domaine connexe requis.
- Excellentes compétences analytiques et rédactionnelles.
- Maîtrise de l'anglais, connaissance du français ou de l'allemand un atout.
Est-ce utile ?
Chercheur - Cybersécurité et Technologies Stratégiques
100%, Zurich, contrat à durée déterminée
Le Centre d’études de sécurité (CSS) de l’ETH Zurich est un centre de compétence pour la politique de sécurité suisse et internationale. Il offre une expertise en recherche, enseignement et conseil politique, et joue un rôle actif dans la formation de la prochaine génération d’experts en politique de sécurité. Le CSS relie les connaissances académiques aux applications concrètes, fournissant son expertise aux agences gouvernementales suisses, aux organisations internationales et au grand public.
Contexte du projet
Le groupe de réflexion CSS recherche un chercheur spécialisé en politique de cybersécurité et technologies stratégiques, avec un fort intérêt pour l’environnement politique suisse et international.
Description du poste
Vous conduirez des recherches à l’intersection de l’innovation technologique et de la politique de sécurité - en particulier sur les questions de cybersécurité et de cyberdéfense - publierez vos résultats dans des revues académiques et politiques, et partagerez votre expertise par le dialogue avec les décideurs et autres parties prenantes :
- Recherche et Publication : Mener et publier des recherches de haute qualité, orientées vers les politiques, sur l’influence des technologies cyber et autres technologies stratégiques sur la sécurité (inter)nationale, la défense et la gouvernance.
- Engagement Politique : Contribuer activement aux discussions politiques sur la cyberdéfense et sujets connexes, aidant à traduire les résultats de recherche en recommandations politiques concrètes.
- Enseignement et Sensibilisation : Soutenir les activités de formation continue du CSS, aidant à combler le fossé entre la recherche académique et la pratique politique, et à informer et inspirer les futurs leaders en politique de sécurité.
Profil
- Expertise : Connaissance démontrée en cybersécurité et/ou technologies émergentes, idéalement avec une compréhension de leurs implications politiques, stratégiques ou de gouvernance
- Expérience : Expérience pertinente en analyse politique ou conseil - au sein d’un groupe de réflexion, milieu académique, gouvernement ou organisation internationale - est un avantage
- Formation : Au minimum, un master en études de sécurité, relations internationales, sciences politiques ou domaine connexe
- Compétences : Fortes capacités analytiques et un historique avéré de rédaction de haute qualité, pertinente pour les politiques
- Langues : Maîtrise de l’anglais ; la connaissance de l’allemand et/ou du français est un atout
Lieu de travail
Lieu de travail
Nous offrons
Le CSS offre une opportunité unique de contribuer à des recherches et travaux politiques de pointe à l’intersection de la technologie et de la sécurité. Vous ferez partie d’une équipe pluridisciplinaire au sein de l’une des universités les plus prestigieuses au monde, étroitement connectée à l’écosystème politique et d’innovation suisse.
Il s’agit d’un poste à durée déterminée (deux ans), renouvelable jusqu’à un maximum de six ans. Nous offrons des conditions de travail compétitives, un lieu de travail central à Zurich, et un fort engagement envers le développement professionnel, avec des formations et des opportunités d’avancement de carrière dans le cadre de notre politique du personnel.
Nous valorisons la diversité et la durabilité
Curieux ? Nous aussi.
Nous attendons avec impatience votre candidature en ligne accompagnée des documents suivants :
- CV
- lettre de motivation expliquant les compétences et la motivation que vous apporteriez au poste
- un à deux exemples de travaux en solo (par exemple un article académique ou un résumé politique)
La date limite de candidature est le 30 novembre 2025. Veuillez noter que nous n’acceptons que les candidatures soumises via notre portail en ligne. Les candidatures par email ou courrier postal ne seront pas prises en compte.
Plus d’informations sur nous sont disponibles sur notre site web . Pour toute question concernant le poste, veuillez contacter Myriam Dunn Cavelty à dunn@sipo.gess.ethz.ch (pas de documents de candidature).
