Consultant en logiciel de gestion de projets de construction (a) à Zurich

Consultant en logiciel de gestion de projets de construction (a) à Zurich

Temps de travail : 80 – 100%

Entrée en fonction : immédiate ou selon accord

La Suisse construit avec et grâce à nous. Car presque partout où quelque chose de beau voit le jour, notre logiciel assure en coulisses des processus fluides. Plus de 150 clientes et clients utilisent notre logiciel PROVIS pour la gestion de projets de construction.

Tu trouves les logiciels et les nouvelles technologies passionnants ? Tu connais déjà un peu les processus dans une PME ou une plus grande entreprise ? La numérisation et les opportunités qu’elle offre pour optimiser les processus autour des projets de construction et du cycle de vie complet d’un bien immobilier te fascinent ? Tu peux t’imaginer soutenir les PME suisses dans l’introduction de solutions logicielles intelligentes ? Alors nous devons absolument faire connaissance. Chez nous, ça bouillonne et nous cherchons de nouveaux collègues qui ont envie de relever un nouveau défi professionnel.

TON RÔLE CHEZ NOUS

• Tu installes et utilises Windows en quelques minutes. L’introduction d’un logiciel pour la gestion de projets de construction ou immobiliers est bien sûr un peu plus complexe. Tu aides les maîtres d’ouvrage ou leurs représentants ainsi que d’autres entreprises du secteur de la construction et de l’immobilier à adapter le logiciel Provis à leurs besoins et à leurs processus individuels.
• Après une introduction soigneuse et personnalisée, tu prends la responsabilité de « ton » projet et peux compter sur le soutien collégial de tes collègues expérimentés.
• Avec les clients, tu analyses leurs processus, recueilles leurs besoins et les documentes.
• Ensuite, tu mets en place la solution logicielle sur mesure chez le client.
• Dans ton portefeuille de tâches : organiser et animer des ateliers et des formations utilisateurs pour tes clients.

TES COMPÉTENCES ET FORCES :

• Tu n’as pas besoin d’être un expert en logiciel. Mais un grand intérêt pour l’informatique est aussi important que la fascination pour la numérisation et les opportunités qu’elle offre pour optimiser les processus.
• Tu comprends rapidement les liens, tu aimes apprendre de nouvelles choses et tu es motivé quand il s’agit de comprendre le business de tes clients et de leur proposer de bonnes solutions. C’est plus facile si tu as déjà eu un peu de poussière de chantier dans le nez professionnellement.
• Ce que nous imaginons dans ton bagage de formation ? Ce n’est pas si simple, plusieurs chemins mènent à nous. Une formation en informatique de gestion et des premiers contacts (professionnels) avec le secteur de la construction ou un domaine d’activité connexe sont certainement prometteurs. Mais une formation commerciale et éventuellement une formation continue au niveau HF sont aussi envisageables.
• Si tu as déjà été en contact avec des projets de construction, c’est encore mieux. Peut-être dans l’exécution pratique sur le chantier, ou dans le calcul, l’appel d’offres ou la planification d’exécution. Mais ce n’est pas une condition.
• Tes collègues se réjouissent d’un renfort d’une personne simple, qui aime rire, y compris d’elle-même.

NOTRE PROMESSE

• Un travail exigeant mais super passionnant, dans lequel nous t’intégrerons bien chez nous dans la vallée. Et quand tu seras à l’aise, de très bonnes possibilités d’évolution dans une équipe en croissance.
• De zéro à cent en 18… non, pas secondes, années. Nous avons grandi vite mais sainement et sommes bien organisés.
• Des structures légères et des voies de décision très simples.
• Dans notre domaine, nous faisons partie des plus grands acteurs et sommes connus pour notre haute qualité.
• Un bon salaire que tu peux influencer par ta performance. Assurance indemnités journalières maladie et accident ? Nous prenons en charge. Avec d’autres avantages, cela représente rapidement quelques milliers par an.

Déjà emballé ? Tu veux commencer plutôt aujourd’hui que demain ? Alors envoie-nous ton CV ou le lien vers ton profil LinkedIn. Tu peux te passer de lettre de motivation, nous sommes aussi très simples à ce niveau. hr@axept.ch.

Et ce (a) dans le titre du poste ? C’est notre déclaration pour la diversité. Nous aimons les équipes mixtes. L’âge, l’origine, la couleur de peau ou le sexe ne nous importent pas. Chez nous, (t)ous sont les bienvenu(e)s qui nous font avancer avec leur talent.