Spécialiste en comptabilité de groupe (h/f/d)

EBL (Genossenschaft Elektra Baselland)

Liestal

Infos sur l'emploi

Date de publication :18 octobre 2025
Taux d'activité :100%
Lieu de travail :Liestal

Résumé de l'emploi

L'EBL est un acteur innovant en fournissant énergie durable. Rejoignez-nous pour un environnement travail stimulant!

Tâches

Responsable de la finance externe de l'EBL-Gruppe.
Konsolidierung et analyse des chiffres financiers.
Élaboration et responsabilité du Manuel comptable selon Swiss GAAP.

Compétences

Master en économie ou qualification équivalente requise.
Expérience en comptabilité de groupe exigée.
Allemand courant et anglais professionnel requis.

Est-ce utile ?

EBL est un interlocuteur innovant dans le domaine d'une fourniture durable d'électricité et de chaleur ainsi que des services de réseau.

Devenez acteur de la transition énergétique : apportez votre communication claire et vos idées conceptuelles dans un environnement qui valorise la précision des détails !

Spécialiste en comptabilité de groupe (h/f/d) 80–100%

Vos tâches

Responsabilité du reporting financier externe du groupe EBL

Consolidation du groupe EBL incluant l'analyse et le commentaire des chiffres financiers

Élaboration et responsabilité du manuel comptable selon Swiss GAAP FER

Coordination et assurance qualité des clôtures et des packages de reporting

Intégration de nouvelles sociétés dans la structure du groupe, y compris l'allocation du prix d'achat

Définition et surveillance des directives du contrôle interne (IKS) pour l'ensemble du groupe

Restructurations et clarifications fiscales liées aux projets de due diligence et aux questions de prix de transfert

Vos qualités

Diplôme universitaire de niveau master en sciences économiques ou qualification équivalente

Formation réussie en tant qu'expert-comptable diplômé

Expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine de la comptabilité de groupe / Group Accounting

Expérience dans la gestion de projets, idéalement en environnement international

Capacités analytiques et force de persuasion

Maîtrise parfaite de l'allemand ainsi que de solides connaissances en anglais

Atout : connaissances ou formations en droit fiscal

Vos avantages

13e mois brut pour net

Participation aux bénéfices et système de primes

65 pour cent des cotisations d'épargne à la caisse de pension prises en charge par EBL

Plan d'épargne à la caisse de pension au choix

Allocations éducatives EBL (montant mensuel

par famille, en plus des allocations familiales légales)

100 pour cent des cotisations NBU et KTG prises en charge par EBL

Assurance accident en 1ère classe

100 pour cent de maintien du salaire en cas de maladie, accident, maternité, paternité et service militaire

Gratification de départ à la retraite à partir de 5 ans de service

6 semaines de vacances pour tous (à partir de 60 ans : +3 jours)

Jours de pré-fête et ponts

Horaires et lieux de travail flexibles :

Modèle de temps de travail annualisé

Travail à temps partiel

Travail à domicile jusqu'à 40 pour cent du temps de travail

Congé sans solde et achat de jours de vacances supplémentaires

16 semaines de congé maternité

20 jours de congé paternité

Prise en charge à 100 pour cent des frais de formation continue par EBL

La formation continue pendant les heures de travail est considérée comme temps de travail

Entrée professionnelle avec programme de formation

Offre de transition après l'obtention du diplôme

40 pour cent de réduction sur les chèques Reka (quota annuel de CHF 1000.00 plus CHF 500.00 supplémentaires par enfant)

Adhésion BRACK.CH PLUS (avantages et réductions exclusifs)

Diverses réductions grâce à l'adhésion automatique à l'association VPE

Possibilité d'achat à prix réduit chez EM-Bâle (appareils ménagers et électroménagers)

Conseil énergétique gratuit (2,5 heures) via le conseil énergétique EBL

Indemnité de mobilité de CHF 876.00/an

Place de parking pour employés pour seulement CHF 30.00/mois

Recharge gratuite des véhicules électriques (y compris deux-roues)

Trajets en train en 1ère classe pour raisons professionnelles

Carte carburant chez Moveri (remise de 5 Rp./litre)

Événements réguliers pour les employés (événements d'équipe, fête de Noël, activités sportives, etc.)

Conseil social gratuit pour les questions privées avec Proitera

Entreprise financièrement saine

Employeur agissant de manière responsable