Senevita AG
Bern
Hier
Direction Administration / RH 80%
- 29 janvier 2026
- 80%
- Bern
Résumé de l'emploi
Senevita, leader en services aux personnes âgées, recherche un responsable. Rejoignez une équipe dynamique avec des opportunités de développement.
Tâches
- Diriger l'administration et les ressources humaines avec expertise.
- Gérer les finances, y compris la facturation des résidents.
- Assurer un accueil professionnel et organiser les opérations.
Compétences
- Formation commerciale et expérience en ressources humaines requises.
- Compétences en gestion d'équipe et en communication.
- Maîtrise des outils MS Office et systèmes informatiques.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Senevita est le plus grand prestataire intégré de services pour les personnes âgées et emploie environ 4'000 collaborateurs. Les offres ambulatoires et stationnaires s'enchaînent sans interruption. Alors que les sites Senevita représentent des logements assistés autonomes et des soins complets, Senevita Casa est le principal fournisseur privé de services Spitex en Suisse.Pour les établissements Senevita Bümpliz & Dammweg à Berne, nous recherchons à partir du 16 avril 2026 ou selon accord un(e)
Direction Administration / RH 80%
Tes tâches
- Administration, RH & gestion d'équipe : Direction du service administration et RH ainsi que la gestion professionnelle et humaine de la collègue de l'administration. Responsabilité des processus RH, des questions de personnel et d'une collaboration valorisante.
- Finances & facturation : Responsabilité des débiteurs et créanciers ainsi que de la facturation complexe des résidents. Soigneux, fiable et souverain, même en cas de forte complexité.
- Accueil & organisation : Gestion professionnelle de l'accueil en tant que premier point de contact pour les résidents et leurs proches. Allègement de la direction par l'organisation, la gestion de l'information et la correspondance.
Ce que tu apportes
- Formation & savoir-faire : Formation commerciale de base ainsi qu'expérience ou formation complémentaire en RH.
- Personnalité & attitude : Présentation soignée, pensée en réseau, action orientée solution. Autonome, soigneux et avec une véritable joie dans le contact avec les personnes (âgées).
- Compétences & expérience : Maîtrise des outils MS Office et des systèmes informatiques. Idéalement expérience en gestion et dans le domaine de la santé ou des soins de longue durée.
Nous t'offrons
- Arriver & se sentir bien : Attends-toi à une équipe ouverte qui t'accueille à bras ouverts.
- Dépasser tes limites : Nous investissons en toi (par exemple avec des cours gratuits dans notre académie).
- Créer des moments communs : Événements passionnants avec les collaborateurs et/ou les résidents qui apportent de la variété au quotidien.
- Prise en charge complète : Menus à prix réduit et de nombreuses remises (du sport à la mobilité).
- Plus de vie : Nous t'offrons du temps avec au moins 5 semaines de vacances (6 à partir de 50 ans, 7 à partir de 60 ans) et de bonnes prestations sociales.
Veux-tu assumer des responsabilités dans un environnement passionnant, créer de la structure et construire des relations ? Alors nous nous réjouissons de ta candidature en ligne.En cas de questions, n'hésite pas à nous contacter.
