Chef de projet Transformation numérique des affaires 80-100 % (h/f/d)
Infos sur l'emploi
- Date de publication :30 juillet 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Lieu de travail :Zürich
Résumé de l'emploi
Rejoignez Julius Baer, un leader en gestion de patrimoine. Participez à notre transformation digitale.
Tâches
- Diriger des projets pour améliorer l'efficacité opérationnelle.
- Digitaliser les services de gestion de patrimoine de la banque.
- Collaborer avec les parties prenantes pour prioriser l'agenda.
Compétences
- Diplôme en économie ou finance, 5 ans d'expérience en gestion de projets.
- Excellentes compétences en communication en anglais et allemand.
- Capacité à travailler en équipe avec une attitude proactive.
Est-ce utile ?
Chez Julius Baer, nous célébrons et valorisons les qualités individuelles que vous apportez, vous permettant d'avoir un impact, d'être entrepreneurial, d'être autonome et de créer de la valeur au-delà de la richesse. Façonnons ensemble l'avenir de la gestion de patrimoine.
Rejoignez une équipe dynamique au sein de la Transformation numérique des affaires en tant que Chef de projet avec la responsabilité de conduire l'agenda de transformation de la banque en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes tout au long de la chaîne de valeur.VOS RESPONSABILITÉS
Conduire des projets, initiatives et activités qui répondent aux ambitions de croissance de la Banque en mettant l'accent sur l'efficacité opérationnelle grâce à l'utilisation de la technologie
Jouer un rôle actif dans la numérisation de l'activité principale de gestion de patrimoine de la Banque
Traduire et exécuter les priorités stratégiques de manière pratique avec une attitude « can-do »
Engager proactivement avec diverses parties prenantes, coordonner, faciliter la priorisation de l'agenda de transformation
Soutenir la numérisation du parcours client et de la gestion de la relation client de bout en bout avec un accent sur l'expérience client et la gestion de la relation
Assurer une approche et une perspective centrées sur le front dans toutes les entreprises
Coordonner les activités et initiatives avec la direction de la DBT, l'organisation COO ainsi que la gestion des affaires frontales
Jouer un rôle actif dans l'établissement d'un nouveau mandat et aider l'organisation à faciliter un changement culturel
VOTRE PROFIL
Diplôme universitaire ou équivalent en économie, finance, administration des affaires ou discipline connexe
Au moins 5 ans d'expérience en gestion de projet et de changement dans l'industrie financière, de préférence dans une banque mondiale
Bonne connaissance de l'industrie de la banque privée et de ses services et produits
Compréhension approfondie de la perspective frontale et sensibilité aux expériences numériques
Capacité à développer et à mettre en œuvre des concepts
Capacité à collaborer avec succès avec diverses parties prenantes externes à tous les niveaux de l'organisation
Excellentes compétences en communication écrite et verbale, maîtrise de l'anglais et de l'allemand
Joueur d'équipe très motivé, orienté vers les solutions, prenant des responsabilités avec une attitude « can-do » et contribuant à un environnement de travail positif
Utilisateur compétent des applications MS Office, en particulier PowerPoint
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