CFO - avec tête, cœur et vision 80-100%
Witzig Alteco Digital Services AG
Frauenfeld
Infos sur l'emploi
- Date de publication :23 octobre 2025
- Taux d'activité :80 – 100%
- Lieu de travail :Frauenfeld
Witzig Alteco Digital Services est actif dans toute la Suisse dans les domaines des services documentaires et du lieu de travail numérique.
Nous aidons les entreprises à numériser leurs environnements de travail – avec un portefeuille neutre vis-à-vis des fabricants, des conseils compétents et un support technique complet. Environ 75 collaborateurs veillent à ce que nos clients puissent se concentrer sur leur cœur de métier. Selon notre devise – « ça marche ! ». Dans un monde dynamique et numérique, nous incarnons la fiabilité, la qualité et l’enthousiasme pour les solutions.
À notre siège principal à Frauenfeld, nous recherchons pour le 1er février 2026 un(e)
CFO (80–100%) – avec tête, cœur et vision
Votre rôle :
En tant que CFO, vous faites partie de la direction et êtes un(e) partenaire stratégique de la direction générale et du conseil d’administration.
Vous dirigez l’équipe Management Services composée de 18 collaborateurs au total, dont 7 chefs d’équipe directs (Contrôle de gestion, Achats, Finances, RH, QM, Support commercial et VID) et êtes responsable du développement financier, organisationnel et culturel de notre entreprise.
Vous alliez clarté des chiffres et compréhension des personnes et dirigez sur un pied d’égalité.
Vos principales tâches et responsabilités comprennent :
- Responsabilité de la gestion des risques financiers ainsi que de la planification financière globale, y compris la planification pluriannuelle continue, le budget, la planification de la liquidité et les prévisions.
- Assurer un reporting précis et transparent à la direction, au conseil d’administration, aux bailleurs de fonds et aux actionnaires.
- Garantir une gestion professionnelle de la liquidité, le respect des critères des covenants ainsi qu’un échange régulier avec les bailleurs de fonds et les banques.
- Participation active à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie d’entreprise.
- Responsabilité stratégique du travail du personnel afin que la culture et les valeurs de l’entreprise soient vécues et ancrées et que la motivation reste élevée.
- Responsabilité des clarifications juridiques au sein de l’entreprise.
- Assurer une révision et une optimisation continues des processus en collaboration avec les chefs d’équipe.
- Responsabilité du fonctionnement et du développement du système de management (sécurité au travail, protection de la santé, gestion de la qualité, etc.) ainsi que des recertifications des normes ISO 9001 et 14001, en étroite collaboration avec l’équipe spécialisée concernée.
- Définition des normes et procédures comptables et financières auxquelles les collaborateurs de la comptabilité et de la gestion financière doivent se conformer.
- Apport actif et utilisation du réseau personnel au profit de l’entreprise.
- Direction et accompagnement de projets internes ainsi que participation à leur mise en œuvre réussie.
Ce qui vous caractérise :
- Expérience de longue date dans un rôle financier ou de direction stratégique, idéalement en tant que CFO ou responsable financier
- Diplôme d’une formation professionnelle supérieure (HF) ou FH / Uni / ETH
- Esprit entrepreneurial, associé à une compétence analytique et conceptuelle
- Vous comprenez les structures financières – et les personnes qui se cachent derrière
- Attitude innovante, orientée solutions et tournée vers l’avenir
- Personnalité communicative et authentique avec une aura positive
- Empathie, capacité de décision et compétences en leadership
- Joie de façonner activement la culture et d’inspirer les équipes
Ce qui vous attend :
Chez nous, vous trouverez plus qu’un poste de direction : vous ferez partie d’une équipe qui pense ensemble, rit ensemble et partage les responsabilités. Dans un rôle de conception au niveau stratégique, vous travaillez avec confiance, marge de manœuvre et soutien.
Nous croyons que le succès naît de la collaboration, de la transparence et d’une culture vécue – et que le leadership fonctionne lorsqu’il inspire. Vous travaillez dans un environnement où vos idées ont du poids, votre attitude a un impact et vous pouvez faire bouger les choses.
Si vous comprenez les chiffres et voyez vraiment les personnes, vous êtes exactement à votre place chez nous. Car chez nous, les personnes comptent autant que les chiffres.
Nous recherchons une personnalité qui pense de manière prospective et stratégique, dirige avec empathie et considère la culture d’entreprise comme un facteur de succès. Quelqu’un qui ne lit pas seulement les bilans, mais ressent aussi l’ambiance, l’énergie et le potentiel de l’équipe.
Si vous alliez compétence financière et plaisir du leadership et croyez que le cœur et l’attitude sont aussi importants que le savoir-faire, alors nous souhaitons vous rencontrer.
Prêt(e) pour la prochaine étape ?
Nous attendons votre candidature avec impatience ainsi que votre histoire via le bouton de candidature sur notre site web.
Pour plus d’informations, n’hésitez pas à contacter Melanie Enriquez, responsable des ressources humaines, +41 52 724 96 78, melanie.enriquez@witzig.ch (disponibilité : lun matin, mar toute la journée, mer matin, jeu matin)
Contact
Melanie Enriquez
Responsable des ressources humaines
Téléphone :+41 52 724 96 78