Category Manager Équipements de Protection Individuelle - EPI (h/f/d) 100%
Lyreco Switzerland AG
Dietikon ZH
Infos sur l'emploi
- Date de publication :15 décembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Dietikon ZH
Résumé de l'emploi
Lyreco, leader européen dans les solutions de bureau, recrute ! Rejoignez un environnement dynamique et innovant, avec des avantages attractifs.
Tâches
- Développer la stratégie pour la catégorie PSA avec une vision de croissance.
- Optimiser l'offre de produits et services pour les différents segments.
- Diriger et former une équipe pour assurer le succès de la stratégie.
Compétences
- Formation en gestion, marketing ou achats, avec expérience en PSA.
- Compétences en stratégie et leadership avérées.
- Maîtrise de l'allemand et de l'anglais, le français est un plus.
Est-ce utile ?
Perfection, passion, respect, agilité – Lyreco est le leader du marché en Europe et le troisième plus grand fournisseur mondial de solutions de bureau et de poste de travail dans le secteur B2B.
Ce qui a commencé comme un équipement de bureau est devenu un partenaire premium pour des solutions de bureau et de poste de travail individuelles et complètes. Qu'il s'agisse d'un stylo à bille, de chaussures de sécurité ou de désinfectant, notre assortiment comprend plus de 15 000 articles.
Nous sommes fiers d'une histoire à succès de près de 100 ans, mais nous ne nous reposons pas sur nos lauriers. Avec plus de 530 collaborateurs en Suisse, nous sommes en voyage, nous réinventant constamment et faisant avancer nos idées.
Category Manager Équipements de Protection Individuelle - EPI (h/f/d) 100%
Lieu de travail : Bureau à Dietikon et télétravail
Ta mission :
En tant que Category Manager EPI, tu es responsable de l'orientation stratégique et du développement de ta section dans le cadre d'une stratégie d'entreprise innovante et axée sur la croissance. Tu contribues ainsi de manière décisive à l'avenir de Lyreco. Dans ce poste, tu assumes une grande responsabilité, travailles dans un environnement dynamique et passionnant et bénéficies d'une marge de manœuvre pour la croissance.
Ta contribution :
- Responsabilité principale pour le développement stratégique de la catégorie EPI avec des ambitions de croissance exponentielle correspondantes
- Optimisation continue de l'offre de produits et de services pour les clients cibles et segments respectifs
- Développement du réseau actuel et futur de fournisseurs ainsi que de la stratégie d'approvisionnement associée
- Responsable de l'optimisation continue des conditions fournisseurs pour augmenter la rentabilité
- Conception et mise en œuvre d'activités ciblées de promotion des ventes, y compris le contrôle du budget et des résultats
- Direction du personnel et technique de deux Product Managers ainsi que de 3 collaborateurs de support, afin d'assurer la mise en œuvre réussie de la stratégie de catégorie
- Analyse régulière et systématique des tendances du marché, des concurrents et des besoins des clients afin d'initier des mesures efficaces appropriées
- Gestion de projets et réalisation de formations pour assurer le transfert de connaissances et la mise en œuvre réussie de la stratégie
- Collaboration étroite avec le département des ventes pour développer des mesures visant à augmenter la part de marché et maximiser le chiffre d'affaires
- Planification et réalisation de formations commerciales pour la gamme EPI afin de renforcer la performance des ventes et le conseil client
- Responsabilité principale pour les appels d'offres EPI
Tes compétences et réussites :
- Tu as une formation commerciale ou technique, une formation complémentaire en gestion d'entreprise, marketing ou achat réussie et une expérience approfondie en tant que Category ou Product Manager dans le domaine des EPI
- Tu disposes de plusieurs années d'expérience professionnelle dans les domaines des ventes et du marketing avec une expérience de gestion correspondante
- Tu es expérimenté dans l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies et concepts globaux
- Grande dynamique et force de mise en œuvre pour les sujets clés ainsi que volonté de promouvoir une croissance disproportionnée
- Tu maîtrises l'allemand et l'anglais à l'oral et à l'écrit ; une bonne connaissance du français est un atout
Ce qui t'attend :
- Une culture centrée sur l'humain et un environnement familial
- Une équipe dynamique et forte, motivée et ouverte à faire le « petit plus »
- Une manière de travailler autonome avec beaucoup d'espace pour assumer des responsabilités
- Nous aimons célébrer les succès avec des fêtes et des apéritifs
- Ta formation continue et ton développement sont importants pour nous et nous te soutenons financièrement
- Avec 6 semaines de vacances, tu peux te détendre et te ressourcer. Si tu as plus de 50 ans, même 7 semaines
Tu as des questions ? Tu peux les poser à Vanessa ou à ton futur responsable Luciano à ch.peopleculture@lyreco.com . Merci de postuler via notre outil en ligne, sinon nous ne pourrons pas prendre en compte ta candidature pour des raisons de protection des données.